我们认为汉考克惠特尼公司 (NASDAQ:HWC) 首席执行官的薪酬看起来差不多

重要见解

• 汉考克-惠特尼公司年度股东大会将于 4 月 24 日召开
• 首席执行官约翰-赫尔斯顿的总薪酬包括 117 万美元的工资
• 整体薪酬与行业平均水平相当
• 汉考克-惠特尼公司过去三年的股东总回报率为 11%，而 过去三年的每股收益增长了 28

在首席执行官约翰-赫尔斯顿的领导下，汉考克惠特尼公司（纳斯达克股票代码：HWC）最近的表现相当不错。 在即将于 4 月 24 日召开的股东大会上，股东们将对公司决议（如高管薪酬）进行投票表决，这一点他们会牢记在心。 以下是我们认为首席执行官薪酬看起来合适的原因。

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汉考克惠特尼公司首席执行官薪酬与同行业比较

在撰写本报告时，我们的数据显示，汉考克惠特尼公司的市值为 37 亿美元，截至 2023 年 12 月的年度 CEO 薪酬总额为 560 万美元。 这比去年明显下降了 16%。 我们认为总薪酬更为重要，但我们的数据显示，首席执行官的薪酬较低，为 120 万美元。

在对美国银行业中市值在 20 亿美元至 64 亿美元之间的类似规模公司进行调查后，我们发现该组公司 CEO 薪酬总额的中位数为 470 万美元。 由此可见，约翰-赫尔斯顿的薪酬与该行业首席执行官的中位数相近。 此外，约翰-赫尔斯顿直接持有公司价值 440 万美元的股份，这意味着他们对公司的成功投入了大量资金。

组成部分	2023	2022	比例（2023 年）
薪资	120 万美元	110 万美元	21%
其他	440 万美元	560 万美元	79%
报酬总额	560 万美元	670 万美元	100%

从行业层面来看，近 45% 的总薪酬为工资，其余 55% 为其他薪酬。 与整个行业相比，汉考克-惠特尼公司的非薪金薪酬在总薪酬中所占比例更大。 如果非薪金薪酬在总薪酬中占主导地位，则表明高管的薪酬与公司业绩挂钩。

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在过去三年中，汉考克惠特尼公司的每股收益（EPS）每年增长 28%。 在过去一年中，其收入下降了 6.0%。

总体而言，这对股东来说是一个积极的结果，表明公司近年来的业绩有所改善。 虽然收入增长是好事，但利润最终更重要。 暂且不谈目前的形式，看看 分析师对未来预期的免费直观描述可能很重要。

汉考克惠特尼公司是一项好的投资吗？

汉考克惠特尼公司三年来的股东总回报率为 11%，因此大多数股东都会感到满意。 但他们可能不会高兴到认为首席执行官的薪酬应该高于正常水平。

总之

鉴于公司业绩不错，在即将召开的股东大会上，只有少数股东（如果有的话）可能会对首席执行官的薪酬提出质疑。 尽管业绩喜人，但我们仍然认为，任何增加首席执行官薪酬的建议都将根据具体情况进行审查，并与业绩成果挂钩。

虽然首席执行官的薪酬是一个值得注意的重要因素，但投资者还应该注意其他方面。 因此，我们对Hancock Whitney做了一些调查，发现了一个警示信号，投资者在投入资金购买这只股票之前应该考虑一下。

重要提示：汉考克-惠特尼是一只令人兴奋的股票，但我们理解投资者可能在寻找无担保的资产负债表和巨额回报。您可能会在这份具有高 ROE 和低债务的有趣公司名单 中找到更好的选择。

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