Son satışlara rağmen, içeriden öğrenenler %63 ile Asana, Inc. (NYSE:ASAN) şirketinde hala en büyük paya sahipler
Temel Bilgiler
- Asana üzerindeki önemli içeriden kontrol, şirketin büyümesinde kazanılmış menfaatler anlamına gelir
- Şirketin %53'ü tek bir hissedarın (Dustin Moskovitz) elinde bulunuyor
- İçerdekiler son zamanlarda satış yaptı
Asana, Inc.(NYSE:ASAN) şirketindeki her yatırımcı en güçlü hissedar gruplarının farkında olmalıdır. Şirkette en fazla hisseye sahip olan grup, tam olarak %63 civarında, bireysel içeridekilerdir. Başka bir deyişle, bu grup şirkete yaptıkları yatırımdan en çok kazanç sağlayan (ya da en çok kaybeden) gruptur.
Son dönemdeki satışlara rağmen, içeridekiler şirkette en fazla hisseye sahip gruptur.
Farklı hissedar türlerinin Asana hakkında bize neler söyleyebileceğini görmek için daha yakından bakalım.
Asana için en son analizimize göz atın
Kurumsal Sahiplik Asana Hakkında Bize Ne Söylüyor?
Kurumlar genellikle kendi yatırımcılarına rapor verirken kendilerini bir kıyaslama ölçütüne göre ölçerler, bu nedenle bir hisse senedi büyük bir endekse dahil edildiğinde genellikle daha hevesli hale gelirler. Özellikle de büyümekte olan çoğu şirketin kayıtlarında bazı kurumların olmasını bekleriz.
Asana'nın kurumsal yatırımcıları olduğunu görebiliyoruz; ve şirketin hisselerinin büyük bir kısmını ellerinde tutuyorlar. Bu, profesyonel yatırımcılar arasında bir miktar güvenilirlik olduğunu gösteriyor. Ancak bu gerçeğe tek başına güvenemeyiz çünkü herkes gibi kurumlar da bazen kötü yatırımlar yapabilir. İki büyük kurumsal yatırımcının aynı anda bir hisse senedinden satış yapmaya çalışması durumunda büyük bir hisse fiyatı düşüşü görmek nadir değildir. Bu nedenle, Asana'nın geçmiş kazanç yörüngesini kontrol etmeye değer (aşağıda). Elbette, göz önünde bulundurulması gereken başka faktörler de olduğunu unutmayın.
Asana'nın sahibi hedge fonlar değil. Şirketin CEO'su Dustin Moskovitz, tedavüldeki hisselerin %53'ü ile en büyük hissedardır. Bu durum esasen şirketin sonucu ya da geleceği üzerinde önemli bir kontrole sahip oldukları anlamına gelmektedir ve bu nedenle içeriden sahiplik genellikle potansiyel alıcılar tarafından olumlu karşılanmaktadır. Tedavüldeki hisselerin sırasıyla %9,1 ve %5,1'ine sahip olan Justin Rosenstein ve Voya Investment Management LLC ikinci ve üçüncü en büyük hissedarlardır. İlginç bir şekilde, ikinci en büyük hissedar Justin Rosenstein aynı zamanda Üst Düzey Yönetici olup, yine şirketin en büyük hissedarları arasında güçlü içeriden sahipliğe işaret etmektedir.
Bir şirketin kurumsal sahipliğini incelemek araştırmanıza değer katabilirken, bir hisse senedinin beklenen performansını daha derinlemesine anlamak için analist tavsiyelerini araştırmak da iyi bir uygulamadır. Hisse senedini inceleyen çok sayıda analist vardır, bu nedenle onların tahminlerini de görmek faydalı olabilir.
Asana'nın İçeriden Sahipliği
İçeriden bir kişinin tanımı farklı ülkeler arasında biraz farklılık gösterebilir, ancak yönetim kurulu üyeleri her zaman sayılır. Şirket yönetimi yönetim kuruluna karşı sorumludur ve yönetim kurulu hissedarların çıkarlarını temsil etmelidir. Özellikle, bazen üst düzey yöneticiler de yönetim kurulunda yer alır.
Çoğu kişi, yönetim kurulunun diğer hissedarlarla iyi bir uyum içinde olduğunu gösterebileceği için içeriden sahipliğin olumlu olduğunu düşünmektedir. Ancak, bazı durumlarda bu grup içinde çok fazla güç yoğunlaşmaktadır.
En son verilerimiz, içeriden öğrenenlerin Asana, Inc. şirketinin çoğunluğuna sahip olduğunu göstermektedir. Bu da şirket için toplu olarak karar alabilecekleri anlamına geliyor. Piyasa değerinin 3,1 milyar ABD doları olduğu göz önüne alındığında, bu, içeridekilerin kendi adlarına 1,9 milyar ABD doları değerinde hisseye sahip oldukları anlamına geliyor. Çoğu, yönetim kurulunun kendileriyle birlikte yatırım yaptığını görmekten memnun olacaktır. Alım mı yoksa satım mı yaptıklarını öğrenmek isteyebilirsiniz.
Genel Kamu Mülkiyeti
Genellikle bireysel yatırımcılar olan halk, Asana'da %11'lik bir paya sahiptir. Bu sahiplik büyüklüğü önemli olmakla birlikte, karar diğer büyük hissedarlarla senkronize değilse şirket politikasını değiştirmek için yeterli olmayabilir.
Sonraki Adımlar:
Bir şirketin sahibi olan farklı grupları dikkate almaya değer olsa da, daha da önemli olan başka faktörler de vardır. Bu amaçla, Asana'da tespit ettiğimiz 3 uyarı işaretinin farkında olmalısınız.
Eğer siz de benim gibiyseniz, bu şirketin büyüyüp büyümeyeceğini ya da küçülüp küçülmeyeceğini düşünmek isteyebilirsiniz. Neyse ki, şirketin geleceğine ilişkin analist tahminlerini gösteren bu ücretsiz rapora göz atabilirsiniz.
Not: Bu makaledeki rakamlar son on iki aylık veriler kullanılarak hesaplanmıştır ve mali tablonun tarihli olduğu ayın son tarihinde biten 12 aylık dönemi ifade etmektedir. Bu, tam yıllık faaliyet raporu rakamlarıyla tutarlı olmayabilir.
Valuation is complex, but we're here to simplify it.
Discover if Asana might be undervalued or overvalued with our detailed analysis, featuring fair value estimates, potential risks, dividends, insider trades, and its financial condition.
Access Free AnalysisBu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.
Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.
This article has been translated from its original English version, which you can find here.