Hissedarlar First Seacoast Bancorp, Inc. (NASDAQ:FSEA) CEO Tazminat Paketi Hakkında Endişelenmeli mi?

Temel Bilgiler

• First Seacoast Bancorp 30 Mayıs'ta Yıllık Genel Kurul Toplantısına ev sahipliği yapacak
• 335,5 bin ABD Doları tutarındaki maaş, CEO Jim Brannen'ın toplam ücretinin bir parçasıdır
• Toplam tazminat sektör ortalamasından %41 daha azdır
• First Seacoast Bancorp'un EPS'si son üç yılda %129 oranında azalırken , son üç yıldaki toplam hissedar kaybı %22 oldu

First Seacoast Bancorp, Inc.(NASDAQ:FSEA) şirketinin performansı son zamanlarda pek parlak değil ve hissedarlar muhtemelen bu durumdan CEO Jim Brannen ve yönetim kurulunu sorumlu tutacaklar. Hissedarların, 30 Mayıs'ta yapılacak Genel Kurul'da yönetici ücretleri gibi kararları oylayarak performansı tersine çevirmek için yönetimi etkileme fırsatı var. Aşağıda topladığımız veriler, CEO ücretlerinin şimdilik kabul edilebilir göründüğünü gösteriyor.

First Seacoast Bancorp için son analizimizi görüntüleyin

Jim Brannen'in Toplam Tazminatı Sektördeki Diğer Şirketlerle Nasıl Karşılaştırılır?

Bu yazının yazıldığı sırada, verilerimiz First Seacoast Bancorp, Inc. şirketinin 44 milyon ABD doları piyasa değerine sahip olduğunu ve Aralık 2023'e kadar olan yıl için 378 bin ABD doları toplam yıllık CEO tazminatı bildirdiğini göstermektedir. Bu, geçen yıla göre %7,3'lük küçük bir artış anlamına geliyor. Özellikle, 335,5 bin ABD Doları olan maaş, ödenen toplam tazminatın çoğunu temsil etmektedir.

Piyasa değeri 200 milyon ABD dolarının altında olan Amerikan Bankaları sektöründeki diğer şirketlerle karşılaştırıldığında, bildirilen medyan toplam CEO tazminatı 639 bin ABD dolarıdır. Başka bir deyişle, First Seacoast Bancorp CEO'suna sektör medyanından daha düşük ödeme yapıyor. Ayrıca Jim Brannen, doğrudan kendi adına 281 bin ABD Doları değerinde First Seacoast Bancorp hissesine sahiptir.

Bileşen	2023	2022	Oran (2023)
Maaş	336 bin ABD Doları	305 bin ABD Doları	89%
Diğer	42 bin ABD Doları	47 bin ABD Doları	11%
Toplam Tazminat	378 bin ABD Doları	352 bin ABD Doları	100%

Sektör düzeyinde, toplam ücretin yaklaşık %45'i maaş, %55'i ise diğer ücretlerden oluşmaktadır. First Seacoast Bancorp'un sektöre kıyasla ücretin daha büyük bir kısmını maaş yoluyla ödediğini belirtmek ilginçtir. Maaşın toplam ücretin ana bileşeni olması, CEO'nun performanstan bağımsız olarak toplam ücretin daha yüksek bir sabit oranını aldığını göstermektedir.

First Seacoast Bancorp, Inc.'in Büyümesi

Son üç yılda First Seacoast Bancorp, Inc. hisse başına kazancını yıllık %129 oranında azalttı. Geçen yıl geliri %49 oranında düşmüştür.

EPS'deki düşüş biraz endişe vericidir. Buna bir de gelirin geçen yıla kıyasla düşmüş olması ekleniyor. Dolayısıyla, bu nispeten zayıf performans göz önüne alındığında, hissedarlar muhtemelen CEO için yüksek tazminat görmek istemeyecektir. Analist tahminlerine sahip değiliz, ancak kazanç, gelir ve nakit akışının bu daha ayrıntılı tarihsel grafiğine göz atarak büyümesini daha iyi anlayabilirsiniz.

First Seacoast Bancorp, Inc. İyi Bir Yatırım Oldu mu?

Üç yıldaki toplam %22'lik hissedar kaybı göz önüne alındığında, First Seacoast Bancorp, Inc. şirketinin pek çok hissedarı muhtemelen en hafif tabirle memnuniyetsizdir. Dolayısıyla hissedarlar muhtemelen şirketin CEO tazminatı konusunda daha az cömert olmasını isteyecektir.

Özet olarak...

Hissedarların yatırımlarından herhangi bir olumlu getiri elde edemedikleri ve kazanç artışının olmadığı göz önüne alındığında, bu durum çok azının CEO'ya ücret artışı vermeye istekli olacağını gösterebilir. Yaklaşan Genel Kurul'da, yönetimin performansı tersine çevirme plan ve stratejilerini sorgulayabilir ve şirkete ilişkin yatırım tezlerini yeniden değerlendirebilirler.

Şirketin temel performans alanlarının kapsamlı bir analizini yapmanın yanı sıra CEO ücretini analiz etmek her zaman tavsiye edilir. Çalışmamızda, First Seacoast Bancorp için bilmeniz gereken 2 uyarı işareti bulduk ve bunlardan 1 tanesi bizi biraz rahatsız ediyor.

Muhtemelen, iş kalitesi CEO tazminat seviyelerinden çok daha önemlidir. Bu nedenle, YÜKSEK öz sermaye getirisi ve düşük borcu olan ilginç şirketlerin yer aldığı bu ücretsiz listeye göz atın.

Bu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.

Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.