Pyung Hwa Holdings Temettüler ve Geri Alımlar
Temettü kriter kontrolleri 4/6
Pyung Hwa Holdings şu anki getirisi 5.87% olan temettü ödeyen bir şirkettir. Bir sonraki ödeme tarihi olan 7th April, 2025 temettüden önceki tarihi 27th December, 2024 dir.
Anahtar bilgiler
5.9%
Temettü verimi
n/a
Geri Alım Getirisi
| Toplam Hissedar Getirisi | n/a |
| Gelecekteki Temettü Verimi | n/a |
| Temettü Büyümesi | 4.9% |
| Bir sonraki temettü ödeme tarihi | 07 Apr 25 |
| Eski temettü tarihi | 27 Dec 24 |
| Hisse başına temettü | ₩150.000 |
| Ödeme oranı | -25% |
Son temettü ve geri alım güncellemeleri
Recent updates
Pyung Hwa Holdings' (KRX:010770) Returns On Capital Are Heading Higher
Nov 13
Pyung Hwa Holdings (KRX:010770) Takes On Some Risk With Its Use Of Debt
Aug 06Pyung Hwa Holdings' (KRX:010770) Strong Earnings Are Of Good Quality
Mar 26Pyung Hwa Holdings (KRX:010770) Has Debt But No Earnings; Should You Worry?
Mar 22If You Had Bought Pyung Hwa Holdings' (KRX:010770) Shares Three Years Ago You Would Be Down 41%
Jan 28
It Might Not Be A Great Idea To Buy Pyung Hwa Holdings Co., Ltd. (KRX:010770) For Its Next Dividend
Dec 24Is Pyung Hwa Holdings (KRX:010770) Using Too Much Debt?
Nov 26Ödemelerde İstikrar ve Büyüme
Temettü verilerini getirme
İstikrarlı Temettü: A010770 şirketinin hisse başına düşen temettüsü son 10 yıldır istikrarlıydı.
Büyüyen Temettü: A010770 şirketinin temettü ödemeleri son 10 yıldır artış göstermektedir.
Piyasaya Karşı Temettü Getirisi
| Pyung Hwa Holdings Piyasaya Karşı Temettü Getirisi |
|---|
| Segment | Temettü Verimi |
|---|---|
| Şirket (A010770) | 5.9% |
| Pazarın Alt %25'i (KR) | 1.3% |
| Pazarın En İyi %25'i (KR) | 4.0% |
| Sektör Ortalaması (Auto Components) | 2.7% |
| Analist tahmini (A010770) (3 yıla kadar) | n/a |
Önemli Temettü: A010770 'in temettüsü ( 5.87% ), KR piyasasındaki temettü ödeyenlerin en alttaki %25'inden ( 1.26% ) daha yüksektir.
Yüksek Temettü: A010770 'in temettüsü ( 5.87% ) KR pazarındaki temettü ödeyenlerin en üst %25'indedir ( 4.01% )
Hissedarlara Ödenen Kazanç
Kazanç Kapsamı: A010770 temettü ödüyor ancak şirket kâr etmiyor.
Hissedarlara Nakit Ödeme
Nakit Akışı Kapsamı: A010770 temettü ödüyor ancak şirketin serbest nakit akışı yok.
Güçlü temettü ödeyen şirketleri keşfedin
Şirket Analizi ve Finansal Veri Durumu
| Veri | Son Güncelleme (UTC saati) |
|---|---|
| Şirket Analizi | 2024/12/28 03:13 |
| Gün Sonu Hisse Fiyatı | 2024/12/27 00:00 |
| Kazançlar | 2024/09/30 |
| Yıllık Kazançlar | 2023/12/31 |
Veri Kaynakları
Şirket analizimizde kullanılan veriler S&P Global Market Intelligence LLC'den alınmıştır. Bu raporu oluşturmak için analiz modelimizde aşağıdaki veriler kullanılmıştır. Veriler normalize edilmiştir, bu da kaynağın mevcut olmasından kaynaklanan bir gecikmeye neden olabilir.
| Paket | Veri | Zaman Çerçevesi | Örnek ABD Kaynağı * |
|---|---|---|---|
| Şirket Finansalları | 10 yıl |
| |
| Analist Konsensüs Tahminleri | +3 yıl |
|
|
| Piyasa Fiyatları | 30 yıl |
| |
| Sahiplik | 10 yıl |
| |
| Yönetim | 10 yıl |
| |
| Önemli Gelişmeler | 10 yıl |
|
* ABD menkul kıymetleri için örnek, ABD dışı için eşdeğer düzenleyici formlar ve kaynaklar kullanılır.
Belirtilmediği sürece tüm finansal veriler yıllık bir döneme dayanmaktadır ancak üç ayda bir güncellenmektedir. Bu, İzleyen On İki Ay (TTM) veya Son On İki Ay (LTM) Verileri olarak bilinir. Buradan daha fazla bilgi edinin.
Analiz Modeli ve Kar Tanesi
Bu raporu oluşturmak için kullanılan analiz modelinin ayrıntıları Github sayfamızda mevcuttur, ayrıca raporlarımızın nasıl kullanılacağına dair kılavuzlarımız ve Youtube'da eğitimlerimiz bulunmaktadır.
Simply Wall St analiz modelini tasarlayan ve oluşturan dünya standartlarındaki ekip hakkında bilgi edinin.
Endüstri ve Sektör Metrikleri
Sektör ve bölüm metriklerimiz Simply Wall St tarafından her 6 saatte bir hesaplanmaktadır, sürecimizin ayrıntıları 'da mevcuttur.
Analist Kaynakları
Pyung Hwa Holdings Co., Ltd. 0 Bu analistlerden 0, raporumuzun girdisi olarak kullanılan gelir veya kazanç tahminlerini sunmuştur. Analistlerin gönderimleri gün boyunca güncellenmektedir.
| Analist | Kurum |
|---|