Terranet Beheer

Beheer criteriumcontroles 1/4

De CEO Terranet's is Magnus Anderssonas, benoemd in Sep2022, heeft een ambtstermijn van 2.08 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt SEK 2.78M, bestaande uit 60.3% salaris en 39.7% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.21% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde SEK 488.88K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 1 jaar en 2.8 jaar.

Belangrijke informatie

Magnus Anderssonas

Algemeen directeur

SEK 2.8m

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris60.3%
Dienstverband CEO2.1yrs
Eigendom CEO0.2%
Management gemiddelde ambtstermijnless than a year
Gemiddelde ambtstermijn bestuur2.8yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Terranet (STO:TERRNT B) Has Debt But No Earnings; Should You Worry?

Mar 04
Terranet (STO:TERRNT B) Has Debt But No Earnings; Should You Worry?

Is Terranet (STO:TERRNT B) Using Debt Sensibly?

Aug 22
Is Terranet (STO:TERRNT B) Using Debt Sensibly?

Terranet (STO:TERRNT B) Is Carrying A Fair Bit Of Debt

Mar 14
Terranet (STO:TERRNT B) Is Carrying A Fair Bit Of Debt

Does Terranet (STO:TERRNT B) Have A Healthy Balance Sheet?

Sep 30
Does Terranet (STO:TERRNT B) Have A Healthy Balance Sheet?

Does Terranet (STO:TERRNT B) Have A Healthy Balance Sheet?

May 31
Does Terranet (STO:TERRNT B) Have A Healthy Balance Sheet?

Here's Why Terranet (STO:TERRNT B) Can Manage Its Debt Despite Losing Money

Feb 15
Here's Why Terranet (STO:TERRNT B) Can Manage Its Debt Despite Losing Money

Is Terranet (STO:TERRNT B) Weighed On By Its Debt Load?

Oct 29
Is Terranet (STO:TERRNT B) Weighed On By Its Debt Load?

We're Not Very Worried About Terranet's (STO:TERRNT B) Cash Burn Rate

Jul 16
We're Not Very Worried About Terranet's (STO:TERRNT B) Cash Burn Rate

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Magnus Anderssonas's beloning veranderd ten opzichte van Terranet's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024n/an/a

-SEK 72m

Mar 31 2024n/an/a

-SEK 73m

Dec 31 2023SEK 3mSEK 2m

-SEK 73m

Sep 30 2023n/an/a

-SEK 39m

Jun 30 2023n/an/a

-SEK 37m

Mar 31 2023n/an/a

-SEK 32m

Dec 31 2022SEK 2mSEK 583k

-SEK 32m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 271.14K ) Magnus } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Swedish markt ($USD 253.61K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Magnus is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.


CEO

Magnus Anderssonas (53 yo)

2.1yrs

Tenure

SEK 2,784,000

Compensatie

Mr. Magnus Anderssonas serves as Chief Executive Officer at Terranet AB since September 2022 and served as Interim CEO since September 1, 2022 until September 2022. He has international experience in succe...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Magnus Anderssonas
Chief Executive Officer2.1yrsSEK 2.78m0.21%
SEK 411.1k
Dan Wahrenberg
Chief Financial Officerless than a yeargeen gegevens0.047%
SEK 92.5k
Pierre Ekwall
CTO & SVP of Engineeringless than a yeargeen gegevens0.093%
SEK 185.0k
Andrew Jue
Senior Vice President of Strategic Licensing & Sourcing4.8yrsgeen gegevensgeen gegevens
Jonas Renander
Chief Commercial Officerless than a yeargeen gegevensgeen gegevens

1.0yrs

Gemiddelde duur

55yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren management: Het managementteam van TERRNT B wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1 jaar), wat duidt op een nieuw team.


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Anders Blom
Director2.8yrsSEK 181.00k0.31%
SEK 621.0k
Torgny Hellstrom
Independent Chairman of the Board1.4yrsSEK 299.00k0.11%
SEK 226.1k
Goran Janson
Independent Director4.1yrsSEK 194.00k0.12%
SEK 237.3k
Magnus Edman
Independent Director2.8yrsSEK 150.00kgeen gegevens
Nils Wollny
Independent Director2.8yrsgeen gegevensgeen gegevens
Tarek Shoeb
Independent Director2.8yrsSEK 148.00kgeen gegevens

2.8yrs

Gemiddelde duur

56yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van TERRNT B wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2.8 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.