Steel & Tube Holdings Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Steel & Tube Holdings is Mark Malpass, benoemd in Sep2017, heeft een ambtstermijn van 7.25 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt NZ$ 1.57M, bestaande uit 67% salaris en 33% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.61% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde NZ$ 842.13K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 3.9 jaar en 5.3 jaar.
Belangrijke informatie
Mark Malpass
Algemeen directeur
NZ$1.6m
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 67.0% |
| Dienstverband CEO | 7.3yrs |
| Eigendom CEO | 0.6% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 3.9yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 5.3yrs |
Recente managementupdates
We Think Shareholders May Want To Consider A Review Of Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Compensation Package
Nov 21
Increases to Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Compensation Might Cool off for now
Sep 22Recent updates
We Think Shareholders May Want To Consider A Review Of Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Compensation Package
Nov 21Some May Be Optimistic About Steel & Tube Holdings' (NZSE:STU) Earnings
Sep 02Steel & Tube Holdings' (NZSE:STU) Dividend Will Be Reduced To NZ$0.0235
Aug 29Steel & Tube Holdings Limited Earnings Missed Analyst Estimates: Here's What Analysts Are Forecasting Now
Aug 28Steel & Tube Holdings Limited (NZSE:STU) Shares Could Be 27% Below Their Intrinsic Value Estimate
Jul 17Fewer Investors Than Expected Jumping On Steel & Tube Holdings Limited (NZSE:STU)
Jun 20Increases to Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Compensation Might Cool off for now
Sep 22Steel & Tube Holdings (NZSE:STU) Is Paying Out Less In Dividends Than Last Year
Aug 28Steel & Tube Holdings' (NZSE:STU) Upcoming Dividend Will Be Larger Than Last Year's
Sep 07Steel & Tube Holdings (NZSE:STU) Is Increasing Its Dividend To NZ$0.0816
Aug 24Steel & Tube Holdings Limited (NZSE:STU) Shares Could Be 32% Below Their Intrinsic Value Estimate
Jun 08Here's Why Shareholders May Want To Be Cautious With Increasing Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Pay Packet
Sep 23Steel & Tube Holdings' (NZSE:STU) Promising Earnings May Rest On Soft Foundations
Aug 30Is Steel & Tube Holdings (NZSE:STU) Using Debt Sensibly?
Nov 29Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | NZ$2m | NZ$1m | NZ$3m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | NZ$7m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | NZ$11m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | NZ$14m |
| Jun 30 2023 | NZ$2m | NZ$876k | NZ$17m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | NZ$22m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | NZ$29m |
| Jun 30 2022 | NZ$1m | NZ$795k | NZ$30m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | NZ$26m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | NZ$21m |
| Jun 30 2021 | NZ$994k | NZ$721k | NZ$15m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -NZ$2m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -NZ$19m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -NZ$39m |
| Jun 30 2020 | NZ$703k | NZ$703k | -NZ$60m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -NZ$46m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -NZ$32m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -NZ$11m |
| Jun 30 2019 | NZ$700k | NZ$700k | NZ$10m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -NZ$10m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -NZ$30m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -NZ$31m |
| Jun 30 2018 | NZ$733k | NZ$587k | -NZ$32m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 885.58K ) Mark } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de NZ markt ($USD 290.37K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Mark is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Mark Malpass
7.3yrs
Tenure
NZ$1,565,170
Compensatie
Mr. Mark Roy Malpass, MBA, BE (Mech Hons), NZCE, served as Independent Director at Z Energy Limited since October 30, 2019 until May 10, 2022. He has been Chief Executive Officer of Steel & Tube Holdings L...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 7.3yrs | NZ$1.57m | 0.61% NZ$ 842.1k | |
| Chief Financial Officer | 3.7yrs | geen gegevens | 0.12% NZ$ 163.3k | |
| Legal Counsel | 3.9yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| General Manager of People & Culture | 5.9yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Chief Digital Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
3.9yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van STU wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.9 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Independent Chairman | 7.9yrs | NZ$165.00k | 0.16% NZ$ 215.2k | |
| Independent Director | 7.3yrs | NZ$97.50k | 0.068% NZ$ 94.4k | |
| Independent Director | 7.3yrs | NZ$102.50k | 0.012% NZ$ 16.6k | |
| Independent Director | 5.3yrs | NZ$87.50k | 0.012% NZ$ 16.4k | |
| Independent Director | 4yrs | NZ$102.50k | 0.0060% NZ$ 8.2k | |
| Independent Director | 3.2yrs | NZ$87.50k | 0.00059% NZ$ 813.7 | |
| Future Director | 1.8yrs | geen gegevens | geen gegevens |
5.3yrs
Gemiddelde duur
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van STU wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 5.3 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
| Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
|---|---|
| Bedrijfsanalyse | 2024/12/23 09:15 |
| Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2024/12/23 00:00 |
| Inkomsten | 2024/06/30 |
| Jaarlijkse inkomsten | 2024/06/30 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
| Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
|---|---|---|---|
| Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
| Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
| Marktprijzen | 30 jaar |
| |
| Eigendom | 10 jaar |
| |
| Beheer | 10 jaar |
| |
| Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
Steel & Tube Holdings Limited wordt gevolgd door 10 analisten. 2 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
| Analist | Instelling |
|---|---|
| Adam Indikt | Credit Suisse |
| Christopher Byrne | Deutsche Bank |
| Rohan Koreman-Smit | Forsyth Barr Group Ltd. |