ASTEEL Group Berhad Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO ASTEEL Group Berhad is Victor Hii, benoemd in Apr2017, heeft een ambtstermijn van 7.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt MYR 1.01M, bestaande uit 70.9% salaris en 29.1% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 2.78% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde MYR 944.70K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 7.1 jaar en 4.8 jaar.
Belangrijke informatie
Victor Hii
Algemeen directeur
RM 1.0m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 70.9% |
Dienstverband CEO | 7.8yrs |
Eigendom CEO | 2.8% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 7.1yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 4.8yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
ASTEEL Group Berhad (KLSE:ASTEEL) Has A Somewhat Strained Balance Sheet
Dec 13Is ASTEEL Group Berhad (KLSE:ASTEEL) Weighed On By Its Debt Load?
Aug 06Health Check: How Prudently Does ASTEEL Group Berhad (KLSE:ASTEEL) Use Debt?
Mar 05Investors Could Be Concerned With ASTEEL Group Berhad's (KLSE:ASTEEL) Returns On Capital
Dec 28Does ASTEEL Group Berhad (KLSE:ASTEEL) Have A Healthy Balance Sheet?
Nov 22Does ASTEEL Group Berhad (KLSE:ASTEEL) Have A Healthy Balance Sheet?
Aug 18Is YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) Using Too Much Debt?
Mar 03Is YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) Using Too Much Debt?
Oct 17Is YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) A Risky Investment?
Apr 08Investors Will Want YKGI Holdings Berhad's (KLSE:YKGI) Growth In ROCE To Persist
Sep 21YKGI Holdings Berhad's (KLSE:YKGI) Solid Profits Have Weak Fundamentals
Aug 12We Think Some Shareholders May Hesitate To Increase YKGI Holdings Berhad's (KLSE:YKGI) CEO Compensation
Jun 16Here's What To Make Of YKGI Holdings Berhad's (KLSE:YKGI) Decelerating Rates Of Return
Jun 15These 4 Measures Indicate That YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) Is Using Debt In A Risky Way
Apr 20Can YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) Continue To Grow Its Returns On Capital?
Mar 03How Much Is YKGI Holdings Berhad (KLSE:YKGI) Paying Its CEO?
Dec 30Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -RM 6m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -RM 8m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -RM 7m |
Dec 31 2023 | RM 1m | RM 714k | -RM 6m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -RM 6m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -RM 7m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -RM 5m |
Dec 31 2022 | RM 1m | RM 697k | -RM 6m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -RM 2m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | RM 4m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | RM 4m |
Dec 31 2021 | RM 1m | RM 602k | RM 6m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | RM 162k |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | RM 823k |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -RM 3m |
Dec 31 2020 | RM 919k | RM 580k | -RM 6m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -RM 28k |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -RM 2m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | RM 2m |
Dec 31 2019 | RM 1m | RM 586k | RM 4m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | RM 3m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | RM 4m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | RM 3m |
Dec 31 2018 | RM 1m | RM 604k | RM 3m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 225.91K ) Victor } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de MY markt ($USD 105.93K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Victor is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Victor Hii (49 yo)
7.8yrs
Tenure
RM 1,006,410
Compensatie
Mr. Lu Thian Hii, SSAP, SMW, DIMP, also known as Victor, had been Managing Director of ASTEEL Group Berhad (formerly known as YKGI Holdings Berhad) Since April 05, 2017 until November 7, 2022 and since Nov...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Group MD & Executive Director | 7.8yrs | RM 1.01m | 2.78% MYR 944.7k | |
Executive Deputy Chairman | 12.9yrs | RM 856.64k | 2.94% MYR 998.6k | |
Group Director of Finance | 2yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Internal Audit | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Joint Company Secretary & Resource Director | no data | RM 12.00k | 0.64% MYR 218.3k | |
Joint Secretary | 7.1yrs | geen gegevens | geen gegevens |
7.1yrs
Gemiddelde duur
58yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van ASTEEL is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 7.1 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Group MD & Executive Director | 19yrs | RM 1.01m | 2.78% MYR 944.7k | |
Executive Deputy Chairman | 12.9yrs | RM 856.64k | 2.94% MYR 998.6k | |
Independent Non-Executive Chairman | 12yrs | RM 67.86k | geen gegevens | |
Senior Independent Non-Executive Director | 7.6yrs | RM 63.86k | geen gegevens | |
Non-Independent & Non-Executive Director | 11.1yrs | RM 34.50k | geen gegevens | |
Non-Independent Non-Executive Director | 1.7yrs | RM 15.00k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2yrs | RM 46.61k | geen gegevens | |
Independent & Non Executive Director | 2yrs | RM 46.61k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2yrs | RM 46.25k | geen gegevens | |
Alternate Director | 1.7yrs | geen gegevens | geen gegevens |
4.8yrs
Gemiddelde duur
54yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van ASTEEL wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.8 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
---|---|
Bedrijfsanalyse | 2025/02/01 01:51 |
Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2025/01/31 00:00 |
Inkomsten | 2024/09/30 |
Jaarlijkse inkomsten | 2023/12/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
---|---|---|---|
Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
Marktprijzen | 30 jaar |
| |
Eigendom | 10 jaar |
| |
Beheer | 10 jaar |
| |
Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
ASTEEL Group Berhad wordt gevolgd door 0 analisten. 0 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
Analist | Instelling |
---|