Cembra Money Bank Beheer
Beheer criteriumcontroles 4/4
De CEO Cembra Money Bank is Holger Laubenthal, benoemd in Mar2021, heeft een ambtstermijn van 3.67 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt CHF 1.51M, bestaande uit 41.6% salaris en 58.4% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.004% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde CHF 85.49K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.6 jaar en 3.1 jaar.
Belangrijke informatie
Holger Laubenthal
Algemeen directeur
CHF 1.5m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 41.6% |
Dienstverband CEO | 3.7yrs |
Eigendom CEO | 0.004% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 2.6yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.1yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | CHF 161m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | CHF 160m |
Dec 31 2023 | CHF 2m | CHF 630k | CHF 158m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | CHF 156m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | CHF 154m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | CHF 162m |
Dec 31 2022 | CHF 2m | CHF 630k | CHF 169m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | CHF 171m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | CHF 173m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | CHF 167m |
Dec 31 2021 | CHF 1m | CHF 525k | CHF 161m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.71M ) Holger } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de UK markt ($USD 2.78M ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Holger is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Holger Laubenthal (52 yo)
3.7yrs
Tenure
CHF 1,513,495
Compensatie
Mr. Holger Laubenthal serves as an Advisor at Frontier Ventures since January 2023. Previously, he served as an Advisory Board Member at Frontier Ventures till January 2023. He is a Member of Advisory Boar...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Member of Management Board | 3.7yrs | CHF 1.51m | 0.0036% CHF 85.5k | |
CFO & Member of Management Board | 6.1yrs | geen gegevens | 0.0049% CHF 117.3k | |
Business Unit Leader of Lending & Member of the Management Board | 2.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Chief Risk Officer & Member of Management Board | 11.8yrs | geen gegevens | 0.0050% CHF 119.5k | |
COO & Member of Management Board | 2.3yrs | geen gegevens | 0.00030% CHF 7.1k | |
General Counsel & Member of the Management Board | 2.2yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
CTO & Member of the Management Board | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Business Unit Leader of Payments & Member of the Management Board | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Chief Auditor | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Legal Counsel & Corporate Secretary | no data | geen gegevens | geen gegevens |
2.6yrs
Gemiddelde duur
52yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van CMBNZ wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.6 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Independent Non-Executive Vice Chairman | 4.6yrs | CHF 183.81k | geen gegevens | |
Independent Director | 9.6yrs | CHF 189.12k | 0.0037% CHF 88.1k | |
Independent Chairman of the Board | 1.6yrs | CHF 370.51k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 3.6yrs | CHF 188.90k | geen gegevens | |
Independent Director | 2.6yrs | CHF 154.56k | geen gegevens | |
Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
3.1yrs
Gemiddelde duur
58.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van CMBNZ wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.1 jaar).