TrueCar Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
De CEO TrueCar is Jantoon Reigersman, benoemd in Jun2023, heeft een ambtstermijn van 1.42 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 3.83M, bestaande uit 12.3% salaris en 87.7% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.64% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde € 2.19M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2 jaar en 2.6 jaar.
Belangrijke informatie
Jantoon Reigersman
Algemeen directeur
US$3.8m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 12.3% |
Dienstverband CEO | 1.4yrs |
Eigendom CEO | 0.6% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 2yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 2.6yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$27m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$29m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$36m |
Dec 31 2023 | US$4m | US$471k | -US$50m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$66m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$135m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$126m |
Dec 31 2022 | US$3m | US$444k | -US$119m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$116m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$46m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$42m |
Dec 31 2021 | US$4m | US$395k | -US$38m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 3.83M ) Jantoon } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de German markt ($USD 1.03M ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Jantoon is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.
CEO
Jantoon Reigersman (42 yo)
1.4yrs
Tenure
US$3,826,018
Compensatie
Mr. Jantoon E. Reigersman serves as Director of Lymion Group, Inc. He serves as President and Chief Executive Officer at TrueCar, Inc. since June 2023, its Director from July 2023 and served as its Chief O...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
President | 1.4yrs | US$3.83m | 0.64% € 2.2m | |
Chief Financial Officer | 1.1yrs | US$906.27k | 0.034% € 117.7k | |
Executive VP | 8.8yrs | US$1.12m | 0.24% € 834.8k | |
Chief Revenue Officer | 1.1yrs | US$1.11m | 0.24% € 822.5k | |
Chief People Officer & Operations | 2.6yrs | geen gegevens | 0.26% € 890.7k | |
Vice President of Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Sales | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Vice President of Major Accounts | 7.8yrs | geen gegevens | geen gegevens |
2.0yrs
Gemiddelde duur
41.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 5TC wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
President | 1.3yrs | US$3.83m | 0.64% € 2.2m | |
Independent Director | 19.6yrs | US$217.71k | 0.59% € 2.0m | |
Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Director | 3.1yrs | US$226.56k | 0.19% € 642.6k | |
Independent Chair of the Board | 4.3yrs | US$242.60k | 0.24% € 820.8k | |
Independent Director | 2.1yrs | US$210.00k | 0.17% € 582.0k |
2.6yrs
Gemiddelde duur
53.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 5TC wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2.6 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.