Japan Exchange Group Beheer
Beheer criteriumcontroles 2/4
De CEO Japan Exchange Group is Hiromi Yamaji, benoemd in Apr2023, heeft een ambtstermijn van 1.58 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt ¥ 199.00M, bestaande uit 30.2% salaris en 69.8% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.014% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde € 1.62M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 3.2 jaar en 1.4 jaar.
Belangrijke informatie
Hiromi Yamaji
Algemeen directeur
JP¥199.0m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 30.2% |
Dienstverband CEO | 1.6yrs |
Eigendom CEO | 0.01% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 3.2yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 1.4yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | JP¥62b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | JP¥59b |
Mar 31 2024 | JP¥199m | JP¥60m | JP¥61b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | JP¥58b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | JP¥55b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | JP¥52b |
Mar 31 2023 | JP¥130m | JP¥54m | JP¥46b |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | JP¥47b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | JP¥49b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | JP¥50b |
Mar 31 2022 | JP¥127m | JP¥54m | JP¥50b |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.29M ) Hiromi } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de German markt ($USD 4.74M ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Hiromi is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen.
CEO
Hiromi Yamaji (69 yo)
1.6yrs
Tenure
JP¥199,000,000
Compensatie
Mr. Yamaji Hiromi has been Representative Executive Officer at Japan Exchange Group, Inc. since June 2020 and had been its Group Co-Chief Operating Officer since June 2020 until November 30, 2020 and is it...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Representative Executive Officer | 1.6yrs | JP¥199.00m | 0.014% € 1.6m | |
Representative Executive Officer | 1.6yrs | JP¥139.00m | 0.011% € 1.2m | |
Executive Officer & Director | no data | JP¥118.00m | 0.012% € 1.4m | |
Executive Officer & Director | no data | JP¥118.00m | 0.0080% € 921.4k | |
Executive Officer & Director | no data | JP¥110.26m | 0.0081% € 940.0k | |
Senior Executive Officer of Treasury | 7.4yrs | geen gegevens | 0.0066% € 769.8k | |
Executive VP of General Administration & Human Resources | 7.6yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Executive Officer of Corporate Strategy & Sustainability | 4.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Executive Officer & CIO | 1.6yrs | geen gegevens | 0.0063% € 731.6k |
3.2yrs
Gemiddelde duur
61yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van OSK wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.2 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Representative Executive Officer | 11.4yrs | JP¥199.00m | 0.014% € 1.6m | |
Representative Executive Officer | 3.4yrs | JP¥139.00m | 0.011% € 1.2m | |
Executive Officer & Director | 1.4yrs | JP¥118.00m | 0.012% € 1.4m | |
Executive Officer & Director | 1.4yrs | JP¥118.00m | 0.0080% € 921.4k | |
Executive Officer & Director | 1.4yrs | JP¥110.26m | 0.0081% € 940.0k | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | geen gegevens | 0.00052% € 60.2k | |
Independent Outside Director | 6.4yrs | geen gegevens | 0.0018% € 211.8k | |
Independent Outside Director | 2.4yrs | geen gegevens | 0.00033% € 38.2k | |
Independent Chairman | 1.4yrs | geen gegevens | 0.00012% € 13.9k | |
Independent Outside Director | 3.4yrs | geen gegevens | 0.00092% € 106.5k | |
Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | geen gegevens | 0.000080% € 9.3k |
1.4yrs
Gemiddelde duur
66yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van OSK wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.4 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.