Professional Diversity Network Beheer
Beheer criteriumcontroles 4/4
De CEO Professional Diversity Network's is Adam He, benoemd in Nov2019, heeft een ambtstermijn van 3.42 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 257.45K, bestaande uit 85.5% salaris en 14.5% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 1.89% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde € 834.17K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 6.3 jaar en 4.1 jaar.
Belangrijke informatie
Adam He
Algemeen directeur
US$257.5k
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 85.5% |
| Dienstverband CEO | 3.4yrs |
| Eigendom CEO | 1.9% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 6.3yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 4.1yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$3m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2021 | US$257k | US$220k | -US$3m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$1m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2020 | US$1m | US$200k | -US$4m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$5m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$5m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2019 | US$215k | US$161k | -US$3m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$4m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$11m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$12m |
| Dec 31 2018 | US$14k | n/a | -US$13m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 257.45K ) Adam } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de German markt ($USD 503.65K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Adam is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Adam He (49 yo)
3.4yrs
Tenure
US$257,450
Compensatie
Mr. Xin He, also known as Adam, serves as Non-Executive Director of Faraday Future Intelligent Electric Inc. since September 23, 2022 and serves as its Interim Independent Non-Executive Chairman of the Boa...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 3.4yrs | US$257.45k | 1.89% € 834.2k | |
| Chief Financial Officer | 2yrs | US$203.14k | 0.16% € 68.9k | |
| Chief Technology Officer | 14.8yrs | US$151.58k | 0% € 0 | |
| Executive Vice President of Operations | 9.3yrs | US$154.88k | geen gegevens | |
| Investor Relations Professional | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Executive Vice President | 9.6yrs | geen gegevens | 0.19% € 84.5k | |
| Senior Vice President of Professional Diversity Network | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| President of the International Association of Women (IAW) | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Chief Executive Officer of RemoteMore USA | 1.3yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Secretary & Chief of Staff | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens |
6.3yrs
Gemiddelde duur
49yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 5MQ0 is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 6.3 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 4.1yrs | US$35.30k | 0.13% € 59.5k | |
| Independent Director | 5.3yrs | US$33.00k | 0.24% € 106.1k | |
| Independent Director | less than a year | US$40.87k | 0% € 0 | |
| Independent Chairman | 6.4yrs | US$32.00k | 0.35% € 155.9k | |
| Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
4.1yrs
Gemiddelde duur
62.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 5MQ0 wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.1 jaar).