Turmalina Metals Corp.

TSXV:TBX Voorraadrapport

Marktkapitalisatie: CA$3.5m

Turmalina Metals Beheer

Beheer criteriumcontroles 2/4

De CEO Turmalina Metals is James Rogers, benoemd in Jul2022, heeft een ambtstermijn van 2.33 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt CA$ 246.70K, bestaande uit 100% salaris en 0% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.19% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde CA$ 6.58K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 4.3 jaar en 2.3 jaar.

Belangrijke informatie

James Rogers

Algemeen directeur

CA$246.7k

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris100.0%
Dienstverband CEO2.3yrs
Eigendom CEO0.2%
Management gemiddelde ambtstermijn4.3yrs
Gemiddelde ambtstermijn bestuur2.3yrs

Recente managementupdates

Recent updates

We Think Turmalina Metals (CVE:TBX) Can Afford To Drive Business Growth

Jun 17
We Think Turmalina Metals (CVE:TBX) Can Afford To Drive Business Growth

We Think Turmalina Metals (CVE:TBX) Can Afford To Drive Business Growth

Aug 01
We Think Turmalina Metals (CVE:TBX) Can Afford To Drive Business Growth

We're Hopeful That Turmalina Metals (CVE:TBX) Will Use Its Cash Wisely

Jan 20
We're Hopeful That Turmalina Metals (CVE:TBX) Will Use Its Cash Wisely

We're Not Very Worried About Turmalina Metals' (CVE:TBX) Cash Burn Rate

Aug 10
We're Not Very Worried About Turmalina Metals' (CVE:TBX) Cash Burn Rate

Companies Like Turmalina Metals (CVE:TBX) Are In A Position To Invest In Growth

Mar 26
Companies Like Turmalina Metals (CVE:TBX) Are In A Position To Invest In Growth

We're Not Very Worried About Turmalina Metals' (CVE:TBX) Cash Burn Rate

Dec 11
We're Not Very Worried About Turmalina Metals' (CVE:TBX) Cash Burn Rate

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is James Rogers's beloning veranderd ten opzichte van Turmalina Metals's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024n/an/a

-CA$5m

Mar 31 2024n/an/a

-CA$5m

Dec 31 2023CA$247kCA$247k

-CA$5m

Sep 30 2023n/an/a

-CA$5m

Jun 30 2023n/an/a

-CA$5m

Mar 31 2023n/an/a

-CA$4m

Dec 31 2022CA$107kCA$107k

-CA$4m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 176.50K ) James } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Canadian markt ($USD 169.25K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van James is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.


CEO

James Rogers (35 yo)

2.3yrs

Tenure

CA$246,702

Compensatie

Mr. James Rogers has been the Chief Executive Officer at Turmalina Metals Corp. since July 20, 2022 and has been its Director since July 20, 2022. He is a Director of Metalsource Mining Inc. (formerly know...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
James Rogers
CEO & Director2.3yrsCA$246.70k0.19%
CA$ 6.6k
Jonathan Richards
CFO & Corporate Secretary5.8yrsCA$82.04k0.10%
CA$ 3.5k
Francisco Azevedo
Executive VP of Business Development & Director4.3yrsCA$217.87k2.93%
CA$ 101.5k

4.3yrs

Gemiddelde duur

44yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren management: Het managementteam van TBX wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.3 jaar).


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
James Rogers
CEO & Director2.3yrsCA$246.70k0.19%
CA$ 6.6k
Francisco Azevedo
Executive VP of Business Development & Director5.5yrsCA$217.87k2.93%
CA$ 101.5k
John Lewins
Member of Advisory Board1.2yrsgeen gegevensgeen gegevens
Douglas Kirwin
Member of Advisoryno datageen gegevensgeen gegevens
Bryan Slusarchuk
Member of Advisory Boardno dataCA$82.00kgeen gegevens
Michael Carew
Member of Advisory Boardless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Luis Inchaustegui Zevallos
Independent Directorless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Rohan Wolfe
Member of Advisoryno dataCA$136.30kgeen gegevens
Latika Prasad
Independent Director3.3yrsCA$60.00k0%
CA$ 0
Laura Bastias
Independent Director3.8yrsCA$60.63kgeen gegevens

2.3yrs

Gemiddelde duur

53.5yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van TBX wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2.3 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.