Gratifii Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Gratifii is Iain Dunstan, benoemd in Jun2019, heeft een ambtstermijn van 5.42 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt A$ 493.85K, bestaande uit 86.8% salaris en 13.2% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.39% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde A$ 8.28K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 0.4 jaar en 3.9 jaar.
Belangrijke informatie
Iain Dunstan
Algemeen directeur
AU$493.9k
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 86.8% |
| Dienstverband CEO | 5.4yrs |
| Eigendom CEO | 0.4% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | less than a year |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.9yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$494k | AU$429k | -AU$11m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -AU$7m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Jun 30 2023 | AU$558k | AU$422k | -AU$4m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Jun 30 2022 | AU$447k | AU$375k | -AU$2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Jun 30 2021 | AU$593k | AU$234k | AU$59k |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | AU$850k |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | AU$8m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | AU$3m |
| Jun 30 2020 | AU$181k | AU$37k | -AU$3m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 320.54K ) Iain } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Australian markt ($USD 297.90K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Iain is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Iain Dunstan (62 yo)
5.4yrs
Tenure
AU$493,853
Compensatie
Mr. Iain Maxwell Dunstan, M.Com. Law, MBA, SIA (Aff), MAICD, serves as a Director at Gratifii Limited (formerly known as Mobecom Limited) since April 17, 2020 and served as its Executive Chairman since Apr...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | 5.4yrs | AU$493.85k | 0.39% A$ 8.3k | |
| CFO & Company Secretary | 1.7yrs | AU$284.85k | geen gegevens | |
| Chief Operations Officer | no data | AU$349.25k | 0.094% A$ 2.0k | |
| Chief Technology Officer | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Head of Marketing & Communications | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Head of Rewards | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Chief Product Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
| Chief Commercial Officer | no data | geen gegevens | geen gegevens |
0.4yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van GTI wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.4 jaar), wat duidt op een nieuw team.
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | 4.6yrs | AU$493.85k | 0.39% A$ 8.3k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.9yrs | AU$87.63k | 0.54% A$ 11.3k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 3.9yrs | AU$87.63k | 0.61% A$ 12.9k | |
| Non-Executive Director | 2.2yrs | AU$75.92k | 1.84% A$ 38.7k |
3.9yrs
Gemiddelde duur
56.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van GTI wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.9 jaar).