Respiri Limited

CHIA:RSH Voorraadrapport

Marktkapitalisatie: AU$51.4m

De vertaling van deze pagina is experimenteel en in ontwikkeling. Uw is welkom!

Respiri Beheer

Beheer criteriumcontroles 1/4

De CEO Respiri's is Marjan Mikel, benoemd in Dec2019, heeft een ambtstermijn van 4.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt A$ 758.38K, bestaande uit 56.5% salaris en 43.5% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.35% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde A$ 164.11K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 3.3 jaar en 1.7 jaar.

Belangrijke informatie

Marjan Mikel

Algemeen directeur

AU$758.4k

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris56.5%
Dienstverband CEO4.8yrs
Eigendom CEO0.4%
Management gemiddelde ambtstermijn3.3yrs
Gemiddelde ambtstermijn bestuur1.7yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Marjan Mikel's beloning veranderd ten opzichte van Respiri's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024AU$758kAU$428k

-AU$7m

Mar 31 2024n/an/a

-AU$7m

Dec 31 2023n/an/a

-AU$6m

Sep 30 2023n/an/a

-AU$6m

Jun 30 2023AU$570kAU$428k

-AU$6m

Mar 31 2023n/an/a

-AU$6m

Dec 31 2022n/an/a

-AU$6m

Sep 30 2022n/an/a

-AU$6m

Jun 30 2022AU$607kAU$428k

-AU$7m

Mar 31 2022n/an/a

-AU$7m

Dec 31 2021n/an/a

-AU$8m

Sep 30 2021n/an/a

-AU$9m

Jun 30 2021AU$2mAU$428k

-AU$11m

Mar 31 2021n/an/a

-AU$12m

Dec 31 2020n/an/a

-AU$12m

Sep 30 2020n/an/a

-AU$10m

Jun 30 2020AU$2mAU$187k

-AU$7m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 523.38K ) Marjan } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Australian markt ($USD 313.13K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Marjan is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.

CEO

Marjan Mikel

4.8yrs

Tenure

AU$758,383

Compensatie

Mr. Marjan Mikel, M.Com, BSc (Hons), Dip Ed, MAICD), serves as Chief Executive Officer and Managing Director at Respiri Limited since December 2, 2019 and serves as its Executive Director since November 25...

Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Nicholas Smedley
Executive Chairman5yrsAU$487.75k1.2%
A$ 618.4k
Marjan Mikel
CEO, MD & Executive Director4.8yrsAU$758.38k0.35%
A$ 182.3k
Peter Hildebrandt
Chief Operations Officer3.9yrsAU$276.55kgeen gegevens
George Vlachodimitropoulos
Chief Technology Officer3.2yrsAU$284.75kgeen gegevens
Samaneh Shirazi
Chief Research Officer5.7yrsAU$208.01kgeen gegevens
Theo Antonopoulos
Chief Commercial Officer3.3yrsAU$302.66kgeen gegevens
William Sigsbee
Head of US Operations & Chief Commercial Officer for the US market1.5yrsgeen gegevensgeen gegevens
Justin Mouchacca
Joint Company Secretaryless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Nova Taylor
Joint Company Secretaryless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Noam Gavriely
Medical & Scientific Advisorno dataAU$310.61kgeen gegevens
Simon Godfrey
Medical & Scientific Advisorno datageen gegevensgeen gegevens

3.3yrs

Gemiddelde duur

Ervaren management: Het managementteam van RSH wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.3 jaar).

Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Nicholas Smedley
Executive Chairman5yrsAU$487.75k1.2%
A$ 618.4k
Marjan Mikel
CEO, MD & Executive Director4.9yrsAU$758.38k0.35%
A$ 182.3k
Gerard Criner
Member of Medical Advisory Board1.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
William Krimsky
Chair of Medical Advisory Board1.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
Bruce Thompson
Member of Medical & Scientific Advisory Boardno dataAU$1.47kgeen gegevens
Stephen Selinger
Member of Medical Advisory Board1.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
Jonathan Hovda
Member of Medical Advisory Board1.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
Tom Takubo
Non-Executive Directorless than a yeargeen gegevensgeen gegevens

1.7yrs

Gemiddelde duur

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van RSH wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.7 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.