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SentinelOne 관리
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SentinelOne's CEO는 Tomer Weingarten, Jan2013 에 임명되었습니다 의 임기는 11.42 년입니다. 총 연간 보상은 $ 16.54M, 3.6% 로 구성됩니다. 3.6% 급여 및 96.4% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 87.75M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.54% 직접 소유합니다. 87.75M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.3 년과 3.4 년입니다.
주요 정보
Tomer Weingarten
최고 경영자
US$16.5m
총 보상
CEO 급여 비율 | 3.6% |
CEO 임기 | 11.7yrs |
CEO 소유권 | 1.5% |
경영진 평균 재임 기간 | 3.1yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 3.7yrs |
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Jun 14CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Jul 31 2024 | n/a | n/a | -US$282m |
Apr 30 2024 | n/a | n/a | -US$302m |
Jan 31 2024 | US$17m | US$600k | -US$339m |
Oct 31 2023 | n/a | n/a | -US$360m |
Jul 31 2023 | n/a | n/a | -US$389m |
Apr 30 2023 | n/a | n/a | -US$396m |
Jan 31 2023 | US$14m | US$600k | -US$379m |
Oct 31 2022 | n/a | n/a | -US$357m |
Jul 31 2022 | n/a | n/a | -US$326m |
Apr 30 2022 | n/a | n/a | -US$298m |
Jan 31 2022 | n/a | n/a | -US$271m |
Oct 31 2021 | n/a | n/a | -US$237m |
Jul 31 2021 | n/a | n/a | -US$199m |
Apr 30 2021 | n/a | n/a | -US$154m |
Jan 31 2021 | US$4m | US$317k | -US$118m |
보상 대 시장: Tomer 의 총 보상 ($USD 16.54M )은 US 시장( $USD 8.45M ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Tomer 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Tomer Weingarten (40 yo)
11.7yrs
테뉴어
US$16,544,088
보상
Mr. Tomer Weingarten Co-founded SentinelOne, Inc. (formerly Sentinel Labs, Inc) in January 2013 and has been its Chief Executive Officer and Director since January 2013, President since November 2018 and C...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | 11.7yrs | US$16.54m | 1.53% $ 116.7m | |
Chief Product & Technology Officer | 3.5yrs | US$11.50m | 0% $ 0 | |
Chief Legal Officer & Corporate Secretary | 3.1yrs | US$5.41m | 0.047% $ 3.6m | |
Advisor | no data | US$7.16m | 0.038% $ 2.9m | |
Chief Business Officer | less than a year | US$6.32m | 0.050% $ 3.8m | |
CFO & Principal Financial Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Accounting Officer | 2.8yrs | 데이터 없음 | 0.020% $ 1.5m | |
Head of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Sales Officer | 4.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Corporate Development | 3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief People Officer | 5.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Customer Officer | 5.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.1yrs
평균 재임 기간
53yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: S 의 관리팀은 경험 ( 3.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | 11.7yrs | US$16.54m | 1.53% $ 116.7m | |
Independent Director | 3.3yrs | US$285.79k | 0.035% $ 2.7m | |
Independent Director | 3.7yrs | US$280.79k | 0.014% $ 1.1m | |
Lead Independent Director | 9yrs | US$298.79k | 0.47% $ 35.8m | |
Independent Director | 2.3yrs | US$266.79k | 0.012% $ 951.8k | |
Independent Director | 5.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Director | 3.3yrs | US$270.79k | 0.010% $ 761.6k |
3.7yrs
평균 재임 기간
57yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: S 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.4 년)으로 간주됩니다.