comScore 관리
관리 기준 확인 3/4
comScore CEO는 Jon Carpenter, Jul2022 에 임명되었습니다 의 임기는 2.33 년입니다. 총 연간 보상은 $ 854.20K, 70.2% 로 구성됩니다. 70.2% 급여 및 29.8% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 59.20K 가치에 해당하는 회사 주식의 0.16% 직접 소유합니다. 59.20K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.3 년과 3.7 년입니다.
주요 정보
Jon Carpenter
최고 경영자
US$854.2k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 70.2% |
| CEO 임기 | 2.3yrs |
| CEO 소유권 | 0.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 2.3yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
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Jul 21comScore promotes CFO Jon Carpenter to the position of CEO, Mary Margaret Curry named new CFO
Jul 06CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$109m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$46m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$88m |
| Dec 31 2023 | US$854k | US$600k | -US$96m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$67m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$121m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$81m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$573k | -US$82m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$79m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$25m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$38m |
| Dec 31 2021 | US$2m | US$30k | -US$63m |
보상 대 시장: Jon 의 총 보상 ($USD 854.20K )은 US 시장( $USD 647.72K ).
보상과 수익: Jon 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Jon Carpenter (48 yo)
2.3yrs
테뉴어
US$854,199
보상
Mr. Jonathan Carpenter, also known as Jon, was Chief Financial Officer and Treasure of comScore, Inc. since November 29, 2021 until July 06, 2022. He is Chief Executive Officer of comScore, Inc since July...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 2.3yrs | US$854.20k | 0.16% $ 59.2k | |
| Executive Vice Chairman | 8.9yrs | US$181.29k | 3.98% $ 1.5m | |
| Chief Innovation Officer | 5.4yrs | US$541.63k | 0.26% $ 95.6k | |
| Chief Commercial Officer | less than a year | US$673.50k | 0.070% $ 26.1k | |
| Chief Accounting Officer | 2.9yrs | US$838.32k | 0.038% $ 14.0k | |
| Chief Operating Officer | 2.3yrs | US$1.02m | 데이터 없음 | |
| Chief Technology Officer | 2.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Information Officer | 3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Vice President of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Vice President of Sales | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief People Officer | 5.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Commercial | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.3yrs
평균 재임 기간
48yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: SCOR 의 관리팀은 경험 ( 2.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | less than a year | US$854.20k | 0.16% $ 59.2k | |
| Executive Vice Chairman | 8.9yrs | US$181.29k | 3.98% $ 1.5m | |
| Independent Director | 3.7yrs | US$196.70k | 0.55% $ 203.8k | |
| Independent Director | 5.6yrs | US$207.11k | 0.46% $ 170.7k | |
| Independent Director | 3.7yrs | US$194.20k | 0.45% $ 165.2k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 3.7yrs | US$362.13k | 0.30% $ 113.0k | |
| Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 2.56% $ 948.7k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$273.59k | 0.26% $ 95.7k | |
| Independent Director | 3.7yrs | US$197.11k | 0.37% $ 136.2k | |
| Independent Director | 3.7yrs | US$190.49k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.7yrs
평균 재임 기간
55yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SCOR 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.7 년)으로 간주됩니다.