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Flotek Industries 관리
관리 기준 확인 1/4
Flotek Industries' CEO는 Ryan Ezell, Jun2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1.08 년입니다. 총 연간 보상은 $ 1.58M, 31.4% 로 구성됩니다. 31.4% 급여 및 68.6% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 434.52K 가치에 해당하는 회사 주식의 0.3% 직접 소유합니다. 434.52K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 0.9 년과 2.6 년입니다.
주요 정보
Ryan Ezell
최고 경영자
US$1.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 31.4% |
| CEO 임기 | 1.1yrs |
| CEO 소유권 | 0.3% |
| 경영진 평균 재임 기간 | less than a year |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.6yrs |
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Apr 30CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$5m |
| Dec 31 2023 | US$2m | US$495k | US$25m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$4m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$16m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$10m |
| Dec 31 2022 | US$560k | US$410k | -US$42m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$39m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$20m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$33m |
| Dec 31 2021 | US$886k | US$349k | -US$31m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$32m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$78m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$81m |
| Dec 31 2020 | US$728k | US$280k | -US$136m |
보상 대 시장: Ryan 의 총 보상 ($USD 1.58M )은 US 시장( $USD 683.56K ).
보상과 수익: Ryan 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Ryan Ezell (45 yo)
1.1yrs
테뉴어
US$1,575,345
보상
Dr. Ryan Gillis Ezell, Ph. D has been Chief Executive Officer & Director of Flotek Industries, Inc. since June 06, 2023 and June 08, 2023 respectively and had been its President since January 19, 2023 unti...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 1.1yrs | US$1.58m | 0.30% $ 434.5k | |
| Chief Financial Officer | 1.6yrs | US$1.08m | 0.20% $ 287.5k | |
| Senior Vice President of Operations | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Director of Technology | no data | US$238.08k | 데이터 없음 | |
| Chief Compliance Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior VP | less than a year | 데이터 없음 | 0.027% $ 39.6k | |
| Vice President of People Operations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Commercial | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Vice President and Corporate Controller | no data | 데이터 없 음 | 데이터 없음 |
0.9yrs
평균 재임 기간
48.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: FTK 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 0.8 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 1.1yrs | US$1.58m | 0.30% $ 434.5k | |
| Non-Executive Chairman | 4yrs | US$1.10m | 0.88% $ 1.3m | |
| Independent Director | 3.1yrs | US$199.00k | 0.23% $ 327.2k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$179.00k | 0.19% $ 267.6k | |
| Director | 2.1yrs | 데이터 없음 | 0% $ 0 | |
| Independent Director | 3.7yrs | US$183.00k | 0.26% $ 376.8k |
2.6yrs
평균 재임 기간
54yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: FTK 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.5 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.