Gorman-Rupp 관리
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Gorman-Rupp CEO는 Scott King, Jan2021 에 임명되었습니다 의 임기는 3.92 년입니다. 총 연간 보상은 $ 1.71M, 34.2% 로 구성됩니다. 34.2% 급여 및 65.8% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 1.61M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.16% 직접 소유합니다. 1.61M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 6.2 년과 5.7 년입니다.
주요 정보
Scott King
최고 경영자
US$1.7m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 34.2% |
| CEO 임기 | 3.9yrs |
| CEO 소유권 | 0.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 6.2yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 5.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
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Nov 26
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Mar 24CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$38m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$34m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$36m |
| Dec 31 2023 | US$2m | US$583k | US$35m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$28m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$22m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$10m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$500k | US$11m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$15m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$22m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$30m |
| Dec 31 2021 | US$988k | US$371k | US$30m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$30m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$29m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$27m |
| Dec 31 2020 | US$710k | US$293k | US$25m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$27m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$29m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$34m |
| Dec 31 2019 | US$689k | US$252k | US$36m |
보상 대 시장: Scott 의 총 보상 ($USD 1.71M ) US 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 3.22M ).
보상과 수익: Scott 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Scott King (49 yo)
3.9yrs
테뉴어
US$1,707,848
보상
Mr. Scott A. King serves as President of The Gorman-Rupp Company since January 1, 2021 and has been its Chief Executive Officer since January 1, 2022. He had been the Chief Operating Officer of The Gorman-...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 35.9yrs | US$709.33k | 10.49% $ 106.4m | |
| President | 3.9yrs | US$1.71m | 0.16% $ 1.6m | |
| Executive VP & CFO | 7.9yrs | US$1.05m | 0.12% $ 1.2m | |
| Executive VP | 10.6yrs | US$928.68k | 0.094% $ 956.8k | |
| Vice President of Human Resources | 6.8yrs | 데이터 없음 | 0.032% $ 322.1k | |
| Treasurer & Assistant Secretary | 5.7yrs | 데이터 없음 | 0.034% $ 341.2k |
6.2yrs
평균 재임 기간
55.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: GRC 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 6.2 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 35.9yrs | US$709.33k | 10.49% $ 106.4m | |
| President | 3.7yrs | US$1.71m | 0.16% $ 1.6m | |
| Independent Director | 4.7yrs | US$124.08k | 0.047% $ 474.0k | |
| Honorary Chairman | 5.7yrs | US$151.01k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 24.9yrs | US$119.08k | 0.15% $ 1.5m | |
| Lead Independent Director | 15.7yrs | US$134.08k | 0.11% $ 1.1m | |
| Independent Director | 4.7yrs | US$124.08k | 0.049% $ 501.1k | |
| Independent Director | 5.7yrs | US$129.08k | 0.045% $ 461.3k | |
| Independent Director | 10.7yrs | US$119.08k | 0.12% $ 1.2m |
5.7yrs
평균 재임 기간
64yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: GRC 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 5.7 년)으로 간주됩니다.
기업 분석 및 재무 데이터 현황
| 데이터 | 마지막 업데이트(UTC 시간) |
|---|---|
| 기업 분석 | 2024/12/24 18:41 |
| 장 마감 주가 | 2024/12/24 00:00 |
| 수익 | 2024/09/30 |
| 연간 수익 | 2023/12/31 |
데이터 소스
기업 분석에 사용된 데이터는 S&P Global Market Intelligence LLC의 데이터입니다. 이 보고서를 생성하기 위해 분석 모델에 사용된 데이터는 다음과 같습니다. 데이터는 정규화되어 있으므로 소스가 제공되기까지 지연이 발생할 수 있습니다.
| 패키지 | 데이터 | 기간 | 미국 소스 예시 * |
|---|---|---|---|
| 회사 재무 | 10년 |
| |
| 애널리스트 컨센서스 추정치 | +3년 |
|
|
| 시장 가격 | 30년 |
| |
| 소유권 | 10년 |
| |
| 관리 | 10년 |
| |
| 주요 개발 사항 | 10년 |
|
* 미국 증권의 경우, 미국 외 지역의 규제 양식 및 출처가 사용된 예입니다.
명시되지 않는 한 모든 재무 데이터는 1년을 기준으로 하지만 분기별로 업데이트됩니다. 이를 후행 12개월(TTM) 또는 최근 12개월(LTM) 데이터라고 합니다. 여기에서 자세히 알아보세요.
분석 모델 및 눈송이
이 보고서를 생성하는 데 사용된 분석 모델에 대한 자세한 내용은 Github 페이지에서 확인할 수 있으며, 보고서 사용 방법에 대한 가이드와 튜토리얼도 유튜브에서 확인할 수 있습니다.
Simply 월스트리트 분석 모델을 설계하고 구축한 세계적인 수준의 팀에 대해 알아보세요.
산업 및 부문 메트릭
업계 및 섹션 지표는 Simply Wall St에서 6시간마다 계산되며, 자세한 내용은 확인할 수 있습니다.
애널리스트 출처
The Gorman-Rupp Company 5 애널리스트 중 2 애널리스트가 보고서의 입력 자료로 사용된 매출 또는 수익 추정치를 제출했습니다. 애널리스트의 제출 자료는 하루 종일 업데이트됩니다.
| 분석가 | 교육기관 |
|---|---|
| Ryan Connors | Janney Montgomery Scott LLC |
| Scott Graham | Jefferies LLC |
| Scott Graham | Ladenburg Thalmann & Company |