Synchrony Financial 관리
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Synchrony Financial CEO는 Brian Doubles, May2019 에 임명되었습니다 의 임기는 5.5 년입니다. 총 연간 보상은 $ 19.18M, 6% 로 구성됩니다. 6% 급여 및 94% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 MX$ 873.96M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.17% 직접 소유합니다. 873.96M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 5.5 년과 5.8 년입니다.
주요 정보
Brian Doubles
최고 경영자
US$19.2m
총 보상
CEO 급여 비율 | 6.0% |
CEO 임기 | 5.5yrs |
CEO 소유권 | 0.2% |
경영진 평균 재임 기간 | 5.5yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 5.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2023 | US$19m | US$1m | US$2b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2022 | US$14m | US$1m | US$3b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$4b |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$4b |
Dec 31 2021 | US$9m | US$951k | US$4b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$4b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2020 | US$5m | US$800k | US$1b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$1b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2019 | US$5m | US$767k | US$4b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$4b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2018 | US$4m | US$750k | US$3b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2017 | US$4m | US$750k | US$2b |
보상 대 시장: Brian 의 총 보상 ($USD 19.18M )은 MX 시장( $USD 5.74M ).
보상과 수익: Brian 의 보상은 지난 1년 동안 20% 이상 증가했습니다.
CEO
Brian Doubles (48 yo)
5.5yrs
테뉴어
US$19,175,684
보상
Mr. Brian D. Doubles serves as President, CEO & Director of Synchrony Bank. Mr. Doubles serves as President of Synchrony Financial since May 02, 2019 and serves as Chief Executive Officer and Director sinc...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
President | 5.5yrs | US$19.18m | 0.17% MX$ 874.0m | |
Executive VP & CFO | 5.5yrs | US$5.74m | 0.020% MX$ 101.0m | |
Executive VP and Chief Technology & Operating Officer | 3.4yrs | US$5.46m | 0.017% MX$ 88.3m | |
Executive VP & Chief Risk and Legal Officer | 10.8yrs | US$4.93m | 0.037% MX$ 192.6m | |
Executive VP and CEO of Home & Auto | 5.8yrs | US$4.51m | 0.026% MX$ 132.2m | |
Senior VP | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Executive VP & Chief Human Resources Officer | 6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Executive VP & CEO of Digital | 3.4yrs | 데이터 없음 | 0.013% MX$ 65.8m | |
Executive VP and CEO of Health & Wellness | 10.7yrs | US$3.75m | 0.017% MX$ 85.6m | |
Executive VP & Chief Growth Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Executive VP & Chief Credit Officer | 1.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
5.5yrs
평균 재임 기간
54yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: SYF * 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 5.5 년)입니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
President | 3.6yrs | US$19.18m | 0.17% MX$ 874.0m | |
Independent Director | 9yrs | US$330.10k | 0.011% MX$ 58.0m | |
Independent Director | 9yrs | US$325.10k | 0.011% MX$ 55.1m | |
Independent Director | 10.3yrs | US$336.35k | 0.017% MX$ 87.4m | |
Independent Director | 5.8yrs | US$300.10k | 0.0052% MX$ 26.7m | |
Independent Chairman | 10.3yrs | US$505.17k | 0.021% MX$ 109.7m | |
Independent Director | 5.3yrs | US$320.10k | 0.0089% MX$ 46.0m | |
Independent Director | 4.3yrs | US$300.10k | 0.0060% MX$ 31.2m | |
Independent Director | 9yrs | US$320.10k | 0.011% MX$ 58.0m | |
Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Director | 2.6yrs | US$300.10k | 0.0018% MX$ 9.3m |
5.8yrs
평균 재임 기간
67yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SYF * 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 5.8 년)으로 간주됩니다.