Peninsula Land 관리
관리 기준 확인 3/4
Peninsula Land CEO는 Rajeev Piramal, Oct2012 에 임명되었습니다 의 임기는 12.08 년입니다. 총 연간 보상은 ₹ 12.06M, 99.5% 로 구성됩니다. 99.5% 급여 및 0.5% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 ₹ 45.52M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.28% 직접 소유합니다. 45.52M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.2 년과 5.5 년입니다.
주요 정보
Rajeev Piramal
최고 경영자
₹12.1m
총 보상
CEO 급여 비율 | 99.5% |
CEO 임기 | 12.1yrs |
CEO 소유권 | 0.3% |
경영진 평균 재임 기간 | 2.2yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 5.5yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
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Sep 15CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹584m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹665m |
Mar 31 2024 | ₹12m | ₹12m | ₹1b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹2b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹1b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹1b |
Mar 31 2023 | ₹2m | ₹2m | ₹970m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | -₹93m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -₹164m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -₹860m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -₹1b |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | -₹405m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -₹744m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -₹110m |
Mar 31 2021 | ₹7m | ₹7m | -₹308m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | -₹3b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -₹2b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -₹4b |
Mar 31 2020 | ₹12m | ₹12m | -₹5b |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | -₹5b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -₹6b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | -₹5b |
Mar 31 2019 | ₹12m | ₹12m | -₹6b |
Mar 31 2018 | ₹12m | ₹12m | -₹4b |
보상 대 시장: Rajeev 의 총 보상 ($USD 143.06K )은 Indian 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 189.88K ).
보상과 수익: Rajeev 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Rajeev Piramal (48 yo)
12.1yrs
테뉴어
₹12,061,200
보상
Mr. Rajeev A. Piramal serves as the Chief Strategist at Ashok Piramal Enterprises Private Limited. Mr. Piramal has been the Executive Vice Chairman and Managing Director of Peninsula Land Limited since Oct...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Executive Vice Chairman | 12.1yrs | ₹12.06m | 0.28% ₹ 45.5m | |
CFO and VP of Finance & Accounts | 3.2yrs | ₹12.30m | 데이터 없음 | |
COO, Head of Sales & Marketing Department and Whole-Time Director | less than a year | ₹12.06m | 0.28% ₹ 45.5m | |
Company Secretary & Compliance Officer | 1.3yrs | ₹1.60m | 데이터 없음 | |
Head, Group Treasury and Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Head, Human Resources | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.2yrs
평균 재임 기간
48yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: PENINLAND 의 관리팀은 경험 ( 2.2 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Executive Vice Chairman | 20.3yrs | ₹12.06m | 0.28% ₹ 45.5m | |
COO, Head of Sales & Marketing Department and Whole-Time Director | 9.1yrs | ₹12.06m | 0.28% ₹ 45.5m | |
Non-Executive & Non-Independent Director | 19.1yrs | ₹700.00k | 0.99% ₹ 159.1m | |
Non-Executive Chairperson | 40.2yrs | ₹760.00k | 0.95% ₹ 152.8m | |
Non-Executive Nominee Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Additional Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Director | 5.5yrs | ₹790.00k | 0.0099% ₹ 1.6m | |
Independent Director | 4.2yrs | ₹700.00k | 데이터 없음 | |
Independent Director | 3yrs | ₹600.00k | 데이터 없음 |
5.5yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: PENINLAND 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 5.5 년)으로 간주됩니다.