Cryofocus Medtech (Shanghai) 관리
관리 기준 확인 2/4
Cryofocus Medtech (Shanghai) CEO는 Jun Zhu, Oct2020 에 임명되었습니다 의 임기는 4.08 년입니다. 총 연간 보상은 CN¥ 12.19M, 20% 로 구성됩니다. 20% 급여 및 80% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 HK$ 10.29M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.62% 직접 소유합니다. 10.29M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.1 년과 3.2 년입니다.
주요 정보
Jun Zhu
최고 경영자
CN¥12.2m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 20.0% |
| CEO 임기 | 4.1yrs |
| CEO 소유권 | 0.6% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 4.1yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.2yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
Is Cryofocus Medtech (Shanghai) (HKG:6922) Using Too Much Debt?
Sep 02
We're Not Very Worried About Cryofocus Medtech (Shanghai)'s (HKG:6922) Cash Burn Rate
Jan 10Cryofocus Medtech (Shanghai) (HKG:6922) Is In A Good Position To Deliver On Growth Plans
Oct 03Companies Like Cryofocus Medtech (Shanghai) (HKG:6922) Are In A Position To Invest In Growth
May 30CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥106m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥102m |
| Dec 31 2023 | CN¥12m | CN¥2m | -CN¥97m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥105m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥113m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥113m |
| Dec 31 2022 | CN¥12m | CN¥2m | -CN¥112m |
| Dec 31 2021 | CN¥7m | CN¥2m | -CN¥102m |
| Dec 31 2020 | CN¥850k | CN¥836k | -CN¥137m |
보상 대 시장: Jun 의 총 보상 ($USD 1.68M )은 Hong Kong 시장( $USD 347.88K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Jun 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Jun Zhu (49 yo)
4.1yrs
테뉴어
CN¥12,194,000
보상
Mr. Jun Zhu serves as Consultant at Proxima Ventures, where he was previously an External Consultant. Mr. Zhu serves as General Manager at Cryofocus Medtech (Shanghai) Co., Ltd. since October 2020 and ser...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 11.7yrs | 데이터 없음 | 0.036% HK$ 601.2k | |
| GM & Executive Director | 4.1yrs | CN¥12.19m | 0.62% HK$ 10.3m | |
| CFO, Joint Company Secretary & Executive Director | 4.1yrs | CN¥1.72m | 데이터 없음 | |
| Technical Director and R&D Manager | 5.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Medical Officer | 2.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Ningbo SensCure | 7.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Joint Company Secretay | 2.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Deputy Vice President | 11.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.1yrs
평균 재임 기간
41yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 6922 의 관리팀은 경험 ( 4.1 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 11.7yrs | 데이터 없음 | 0.036% HK$ 601.2k | |
| GM & Executive Director | 3.8yrs | CN¥12.19m | 0.62% HK$ 10.3m | |
| CFO, Joint Company Secretary & Executive Director | 1.4yrs | CN¥1.72m | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | CN¥200.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | CN¥280.00k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 10.3yrs | 데이터 없음 | 9.15% HK$ 152.9m | |
| Supervisor | 4.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | CN¥200.00k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 3.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2yrs | CN¥200.00k | 데이터 없음 | |
| Supervisor | 6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chairperson of the Board of Supervisors | 1.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.2yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 6922 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.2 년)으로 간주됩니다.