China Health Group 관리
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주요 정보
Ho Chung
최고 경영자
HK$1.2m
총 보상
CEO 급여 비율 | 98.5% |
CEO 임기 | 6.9yrs |
CEO 소유권 | n/a |
경영진 평균 재임 기간 | 6.7yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 9.2yrs |
최근 관리 업데이트
Here's Why China Health Group Limited's (HKG:673) CEO Compensation Is The Least Of Shareholders' Concerns
Sep 05Shareholders Will Probably Not Have Any Issues With China Health Group Limited's (HKG:673) CEO Compensation
Sep 11Recent updates
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Sep 23We Think Some Shareholders May Hesitate To Increase China Health Group Limited's (HKG:673) CEO Compensation
Sep 02Did China Health Group Limited (HKG:673) Insiders Sell Shares?
Feb 16CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | HK$1m | HK$1m | -HK$40m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | -HK$35m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -HK$29m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -HK$36m |
Mar 31 2023 | HK$1m | HK$1m | -HK$42m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | -HK$38m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -HK$35m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -HK$23m |
Mar 31 2022 | HK$2m | HK$1m | -HK$12m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | -HK$11m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -HK$9m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -HK$8m |
Mar 31 2021 | HK$2m | HK$1m | -HK$8m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | -HK$23m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -HK$38m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -HK$37m |
Mar 31 2020 | HK$2m | HK$1m | -HK$37m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | -HK$29m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -HK$22m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | -HK$22m |
Mar 31 2019 | HK$2m | HK$2m | -HK$23m |
Dec 31 2018 | n/a | n/a | -HK$24m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | -HK$25m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | -HK$32m |
Mar 31 2018 | HK$2m | HK$2m | -HK$39m |
보상 대 시장: Ho 의 총 보상 ($USD 156.52K ) Hong Kong 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 232.99K ).
보상과 수익: Ho 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Ho Chung (61 yo)
6.9yrs
테뉴어
HK$1,218,000
보상
Mr. Ho Chung has been an Executive Director at China Health Group Limited since December 28, 2012 and has been its Chief Executive Officer since December 11, 2017. Mr. Chung has an experience in investment...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 7.9yrs | HK$1.22m | 27.93% HK$ 96.1m | |
CEO & Executive Director | 6.9yrs | HK$1.22m | 데이터 없음 | |
Executive Director | less than a year | HK$300.00k | 0.028% HK$ 97.9k | |
Chief Financial Officer | 6.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Operating Officer and Vice President | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Company Secretary | 15.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Consultant | 5.2yrs | HK$130.00k | 데이터 없음 |
6.7yrs
평균 재임 기간
59yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 673 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 6.7 년)입니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 7.9yrs | HK$1.22m | 27.93% HK$ 96.1m | |
CEO & Executive Director | 11.9yrs | HK$1.22m | 데이터 없음 | |
Executive Director | 3.2yrs | HK$300.00k | 0.028% HK$ 97.9k | |
Non-Executive Director | 10.5yrs | HK$100.00k | 0.58% HK$ 2.0m | |
Independent Non-Executive Director | no data | HK$100.00k | 데이터 없음 | |
Non-Executive Director | no data | HK$100.00k | 데이터 없음 | |
Independent Non-Executive Director | no data | HK$100.00k | 데이터 없음 | |
Independent Non-Executive Director | no data | HK$100.00k | 데이터 없음 |
9.2yrs
평균 재임 기간
58.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 673 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 9.2 년)으로 간주됩니다.