Big Lots 관리
관리 기준 확인 3/4
Big Lots CEO는 Bruce Thorn, Sep2018 에 임명되었습니다 의 임기는 6.17 년입니다. 총 연간 보상은 $ 7.76M, 15.8% 로 구성됩니다. 15.8% 급여 및 84.2% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 42.85K 가치에 해당하는 회사 주식의 1.25% 직접 소유합니다. 42.85K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.5 년과 6.3 년입니다.
주요 정보
Bruce Thorn
최고 경영자
US$7.8m
총 보상
CEO 급여 비율 | 15.8% |
CEO 임기 | 6.2yrs |
CEO 소유권 | 1.3% |
경영진 평균 재임 기간 | 2.5yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 6.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Aug 03 2024 | n/a | n/a | -US$469m |
May 04 2024 | n/a | n/a | -US$481m |
Feb 03 2024 | US$8m | US$1m | -US$482m |
Oct 28 2023 | n/a | n/a | -US$464m |
Jul 29 2023 | n/a | n/a | -US$571m |
Apr 29 2023 | n/a | n/a | -US$406m |
Jan 28 2023 | US$9m | US$1m | -US$211m |
Oct 29 2022 | n/a | n/a | -US$148m |
Jul 30 2022 | n/a | n/a | -US$50m |
Apr 30 2022 | n/a | n/a | US$72m |
Jan 29 2022 | US$9m | US$1m | US$178m |
Oct 30 2021 | n/a | n/a | US$226m |
Jul 31 2021 | n/a | n/a | US$260m |
May 01 2021 | n/a | n/a | US$674m |
Jan 30 2021 | US$8m | US$1m | US$629m |
Oct 31 2020 | n/a | n/a | US$625m |
Aug 01 2020 | n/a | n/a | US$722m |
May 02 2020 | n/a | n/a | US$276m |
Feb 01 2020 | US$7m | US$1m | US$242m |
Nov 02 2019 | n/a | n/a | US$257m |
Aug 03 2019 | n/a | n/a | US$123m |
May 04 2019 | n/a | n/a | US$141m |
Feb 02 2019 | US$5m | US$360k | US$157m |
보상 대 시장: Bruce 의 총 보상 ($USD 7.76M )은 UK 시장( $USD 359.47K ).
보상과 수익: Bruce 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Bruce Thorn (57 yo)
6.2yrs
테뉴어
US$7,755,707
보상
Mr. Bruce K. Thorn has been Chief Executive Officer and President of Big Lots, Inc. since September 30, 2018 and its Director since joining in September 2018. He had been President of Tailored Brands, Inc....
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 6.2yrs | US$7.76m | 1.25% $ 42.8k | |
Executive VP | 5.3yrs | US$2.75m | 0.30% $ 10.4k | |
Executive VP | 9.5yrs | US$1.92m | 0.30% $ 10.1k | |
Executive VP & Chief Human Resources Officer | 9.3yrs | US$1.97m | 0.41% $ 13.9k | |
Vice President of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Marketing & eCommerce | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP & General Merchandise Manager | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP & Chief Supply Chain Officer | 1.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP & Chief Stores Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Extreme Value Sourcing | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP & General Merchandise Manager | 1.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.5yrs
평균 재임 기간
57yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 0HN5 의 관리팀은 경험 ( 2.5 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 6.2yrs | US$7.76m | 1.25% $ 42.8k | |
Independent Director | 6.3yrs | US$277.49k | 0.17% $ 5.8k | |
Independent Non-Executive Chair of the Board | 9.5yrs | US$435.00k | 0.20% $ 6.7k | |
Independent Director | 12.8yrs | US$257.49k | 0.18% $ 6.1k | |
Independent Director | 9.5yrs | US$286.89k | 0.13% $ 4.5k | |
Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.11% $ 3.7k | |
Independent Director | 6.3yrs | US$256.56k | 0.14% $ 4.8k | |
Independent Director | 3.5yrs | US$272.49k | 0.20% $ 6.7k |
6.3yrs
평균 재임 기간
57.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 0HN5 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 6.3 년)으로 간주됩니다.