Hulic Co., Ltd.

DB:87W 주식 보고서

시가총액: €6.7b

Hulic 관리

관리 기준 확인 4/4

Hulic CEO는 Takaya Maeda, Apr2014 에 임명되었습니다 의 임기는 10.58 년입니다. 총 연간 보상은 ¥ 279.00M, 44.8% 로 구성됩니다. 44.8% 급여 및 55.2% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 1.15M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.017% 직접 소유합니다. 1.15M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.3 년과 8.6 년입니다.

주요 정보

Takaya Maeda

최고 경영자

JP¥279.0m

총 보상

CEO 급여 비율44.8%
CEO 임기10.6yrs
CEO 소유권0.02%
경영진 평균 재임 기간3.3yrs
이사회 평균 재임 기간8.6yrs

최근 관리 업데이트

Recent updates

CEO 보상 분석

Takaya Maeda 의 보수는 Hulic 의 수익과 비교하여 어떻게 변경되었나요?
날짜총 보상급여회사 수익
Sep 30 2024n/an/a

JP¥91b

Jun 30 2024n/an/a

JP¥95b

Mar 31 2024n/an/a

JP¥88b

Dec 31 2023JP¥279mJP¥125m

JP¥95b

Sep 30 2023n/an/a

JP¥89b

Jun 30 2023n/an/a

JP¥86b

Mar 31 2023n/an/a

JP¥83b

Dec 31 2022JP¥271mJP¥133m

JP¥79b

Sep 30 2022n/an/a

JP¥78b

Jun 30 2022n/an/a

JP¥71b

Mar 31 2022n/an/a

JP¥75b

Dec 31 2021JP¥156mJP¥76m

JP¥70b

Sep 30 2021n/an/a

JP¥75b

Jun 30 2021n/an/a

JP¥72b

Mar 31 2021n/an/a

JP¥63b

Dec 31 2020JP¥121mJP¥53m

JP¥64b

보상 대 시장: Takaya 의 총 보상 ($USD 1.81M ) German 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 3.50M ).

보상과 수익: Takaya 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.

CEO

Takaya Maeda (62 yo)

10.6yrs

테뉴어

JP¥279,000,000

보상

Mr. Takaya Maeda is Representative Director & President of Hulic Co., Ltd. from March 2022. He was Representative Director & Vice President of Hulic Co., Ltd.from April 2021 to March 2022 and served as it...

리더십 팀

이름위치테뉴어보상소유권
Saburo Nishiura
Executive Chairman of the Board18.7yrsJP¥295.00m0.072%
€ 4.8m
Takaya Maeda
Representative Director & President10.6yrsJP¥279.00m0.017%
€ 1.1m
Tadashi Nakajima
Deputy President & Director8.3yrsJP¥155.00m0.0010%
€ 68.0k
Yasuki Yakabi
Deputy President4.8yrs데이터 없음데이터 없음
Yoshito Nishikawa
Executive Managing Officerless than a year데이터 없음데이터 없음
Yoshikazu Nagatsuka
Executive Managing Officerless than a year데이터 없음데이터 없음
Yasushi Umeda
Executive Managing Officer2.8yrs데이터 없음데이터 없음
Mikio Morikawa
Executive Managing Officer2.8yrs데이터 없음데이터 없음
Kazuhiro Noguchi
Executive Managing Officer3.8yrs데이터 없음데이터 없음
Hiroshi Hara
Senior Executive Managing Officer & Director5.8yrs데이터 없음데이터 없음
Miki Kurobe
Executive Managing Officerless than a year데이터 없음데이터 없음

3.3yrs

평균 재임 기간

65yo

평균 연령

경험이 풍부한 관리: 87W 의 관리팀은 경험 ( 3.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.

이사회 구성원

이름위치테뉴어보상소유권
Saburo Nishiura
Executive Chairman of the Board18.7yrsJP¥295.00m0.072%
€ 4.8m
Takaya Maeda
Representative Director & President15.7yrsJP¥279.00m0.017%
€ 1.1m
Tadashi Nakajima
Deputy President & Director4.6yrsJP¥155.00m0.0010%
€ 68.0k
Hiroshi Hara
Senior Executive Managing Officer & Directorless than a year데이터 없음데이터 없음
Hideo Yamada
External Independent Director15.7yrs데이터 없음0.0038%
€ 253.9k
Shinji Tsuji
Independent External Director2.7yrs데이터 없음0.00033%
€ 22.2k
Tsukasa Miyajima
External Independent Director15.7yrs데이터 없음0.0038%
€ 253.9k
Nobuyuki Kobayashi
External Audit & Supervisory Board Member15.7yrs데이터 없음0.0038%
€ 253.9k
Atsuko Fukushima
External Independent Director12.7yrs데이터 없음0.00087%
€ 58.6k
Masahiro Okamoto
Full-Time Audit & Supervisory Board Member3.6yrs데이터 없음0.00097%
€ 65.3k
Yuko Takahashi
Independent External Director1.7yrs데이터 없음데이터 없음
Kiyomi Akita
Independent External Director1.7yrs데이터 없음데이터 없음

8.6yrs

평균 재임 기간

64.5yo

평균 연령

경험이 풍부한 이사회: 87W 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 8.6 년)으로 간주됩니다.