HLS Therapeutics 관리
관리 기준 확인 1/4
HLS Therapeutics CEO는 Craig Millian, May2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1.5 년입니다. 총 연간 보상은 $ 1.41M, 26.9% 로 구성됩니다. 26.9% 급여 및 73.1% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 27.82K 가치에 해당하는 회사 주식의 0.039% 직접 소유합니다. 27.82K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4 년과 2 년입니다.
주요 정보
Craig Millian
최고 경영자
US$1.4m
총 보상
CEO 급여 비율 | 26.9% |
CEO 임기 | 1.5yrs |
CEO 소유권 | 0.04% |
경영진 평균 재임 기간 | 4yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 2yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$24m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$28m |
Dec 31 2023 | US$1m | US$381k | -US$28m |
보상 대 시장: Craig 의 총 보상 ($USD 1.41M )은 German 시장( $USD 483.75K ).
보상과 수익: Craig 의 보상을 회사 성과와 비교하기에는 데이터가 부족합니다.
CEO
Craig Millian (56 yo)
1.5yrs
테뉴어
US$1,414,327
보상
Mr. Craig Stuart Millian, MBA, is Chief Executive Officer and Director of HLS Therapeutics Inc. from May 1, 2023. He served as Chief Operating Officer at Corbus Pharmaceuticals Holdings, Inc. since Septemb...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 1.5yrs | US$1.41m | 0.039% € 27.8k | |
CFO & Non-Independent Director | less than a year | US$110.39k | 0.025% € 17.8k | |
Vice President of Scientific Affairs | 10.4yrs | US$313.47k | 0.16% € 110.6k | |
Senior VP of Legal | 6.5yrs | US$418.09k | 0.0016% € 1.1k | |
Chief Commercial Officer | 1.4yrs | US$437.71k | 0.0038% € 2.7k | |
VP & Corporate Controller | 6.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.0yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 74D 의 관리팀은 경험 ( 4 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 1.5yrs | US$1.41m | 0.039% € 27.8k | |
CFO & Non-Independent Director | 1.4yrs | US$110.39k | 0.025% € 17.8k | |
Independent Chairman of the Board | 3.4yrs | US$248.89k | 0.31% € 215.9k | |
Independent Director | 6.7yrs | US$220.00k | 데이터 없음 | |
Independent Director | 3.4yrs | US$207.50k | 0.0016% € 1.1k | |
Independent Director | 2yrs | US$209.50k | 0.0056% € 3.9k | |
Independent Director | 1.4yrs | US$112.49k | 데이터 없음 |
2.0yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 74D 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.