TruBridge 관리
관리 기준 확인 2/4
TruBridge CEO는 Chris Fowler, Jul2022 에 임명되었습니다 의 임기는 2.33 년입니다. 총 연간 보상은 $ 2.31M, 26.6% 로 구성됩니다. 26.6% 급여 및 73.4% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 2.16M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.9% 직접 소유합니다. 2.16M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.3 년과 4.9 년입니다.
주요 정보
Chris Fowler
최고 경영자
US$2.3m
총 보상
CEO 급여 비율 | 26.6% |
CEO 임기 | 2.3yrs |
CEO 소유권 | 0.9% |
경영진 평균 재임 기간 | 2.3yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 4.9yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$58m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$52m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$50m |
Dec 31 2023 | US$2m | US$615k | -US$45m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$775k |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$5m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$11m |
Dec 31 2022 | US$2m | US$550k | US$16m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$18m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$19m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$22m |
Dec 31 2021 | US$2m | US$500k | US$18m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$16m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$18m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$14m |
Dec 31 2020 | US$1m | US$500k | US$14m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$22m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$20m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$20m |
Dec 31 2019 | US$1m | US$500k | US$20m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$16m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$18m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$17m |
Dec 31 2018 | US$2m | US$500k | US$17m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$11m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$15m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$13m |
Dec 31 2017 | US$2m | US$500k | -US$17m |
보상 대 시장: Chris 의 총 보상 ($USD 2.31M )은 German 시장( $USD 852.77K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Chris 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Chris Fowler (48 yo)
2.3yrs
테뉴어
US$2,306,789
보상
Mr. Christopher L. Fowler, also known as Chris, serves as President, Chief Executive Officer and Director at TruBridge, Inc. since July 01, 2022 and served as its Chief Operating Officer since November 201...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 2.3yrs | US$2.31m | 0.90% € 2.2m | |
COO & Director | 2.1yrs | US$1.49m | 0.66% € 1.6m | |
Chief Technology & Innovation Officer | 2yrs | US$905.72k | 0.28% € 684.8k | |
Chief Sales Officer | 2yrs | US$1.12m | 0.19% € 460.4k | |
CFO, Secretary & Treasurer | less than a year | 데이터 없음 | 0.23% € 553.3k | |
Controller & Principal Accounting Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Corporate Compliance Officer & General Counsel | 2.8yrs | 데이터 없음 | 0.082% € 198.2k | |
Chief Marketing Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief People Officer | 3.5yrs | US$818.76k | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Client Services | 11.8yrs | US$897.89k | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Product Management | 6.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of AHT | 4.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.3yrs
평균 재임 기간
48yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: PS1 의 관리팀은 경험 ( 2.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 2.3yrs | US$2.31m | 0.90% € 2.2m | |
COO & Director | 22.7yrs | US$1.49m | 0.66% € 1.6m | |
Independent Chairperson of the Board | 7yrs | US$242.99k | 0.32% € 778.9k | |
Independent Director | 4.9yrs | US$204.99k | 0.19% € 457.7k | |
Independent Director | 7yrs | US$205.99k | 0.24% € 577.1k | |
Independent Director | 1.3yrs | US$86.99k | 0.12% € 288.9k | |
Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.022% € 53.6k |
4.9yrs
평균 재임 기간
58yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: PS1 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 4.9 년)으로 간주됩니다.