Gentian Diagnostics 관리
관리 기준 확인 2/4
Gentian Diagnostics CEO는 Njaal Kind, Apr2024 에 임명되었습니다 의 임기는 1년 미만입니다. 총 연간 보상은 NOK 3.04M, 71.1% 로 구성됩니다. 71.1% 급여 및 28.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 92.35K 가치에 해당하는 회사 주식의 0.17% 직접 소유합니다. 92.35K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 1.8 년과 2 년입니다.
주요 정보
Njaal Kind
최고 경영자
NOK 3.0m
총 보상
CEO 급여 비율 | 71.1% |
CEO 임기 | less than a year |
CEO 소유권 | 0.2% |
경영진 평균 재임 기간 | 1.8yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 2yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | NOK 2m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -NOK 2m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -NOK 6m |
Dec 31 2023 | NOK 3m | NOK 2m | -NOK 11m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 5m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 14m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -NOK 18m |
Dec 31 2022 | NOK 3m | NOK 2m | -NOK 24m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 29m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 26m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -NOK 26m |
Dec 31 2021 | NOK 3m | NOK 2m | -NOK 25m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -NOK 19m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -NOK 19m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -NOK 17m |
Dec 31 2020 | NOK 2m | NOK 2m | -NOK 17m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -NOK 21m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -NOK 19m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -NOK 38m |
Dec 31 2019 | NOK 2m | NOK 2m | -NOK 40m |
보상 대 시장: Njaal 의 총 보상 ($USD 272.04K ) German 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 472.15K ).
보상과 수익: Njaal 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Njaal Kind
less than a year
테뉴어
NOK 3,041,000
보상
Mr. Njaal Kind serves as Acting Chief Executive Officer since April 29, 2024 and Chief Financial Officer at Gentian Diagnostics AS and serves as its Chief Operating Officer. Mr. Kind has experience and ext...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairperson | less than a year | NOK 4.37m | 0.042% € 23.1k | |
Acting CEO | less than a year | NOK 3.04m | 0.17% € 92.4k | |
Chief Scientific Officer | 1.8yrs | NOK 1.90m | 0.013% € 7.1k | |
Chief Commercial Officer | no data | NOK 2.83m | 데이터 없음 | |
Head of Innovation & Research | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Head of Product Development | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
1.8yrs
평균 재임 기간
경험이 풍부한 관리: 6FK 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 1.8 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairperson | less than a year | NOK 4.37m | 0.042% € 23.1k | |
Independent Director | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Director | no data | 데이터 없음 | 0.015% € 8.2k | |
Independent Director | no data | 데이터 없음 | 0.11% € 60.1k | |
Non-Executive Independent Director | 1.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Non-Executive Director | 2.5yrs | 데이터 없음 | 0.18% € 99.5k |
2.0yrs
평균 재임 기간
59yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 6FK 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.