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Wynnstay Group 관리
관리 기준 확인 1/4
Wynnstay Group's CEO는 Gareth Davies, Jul2018 에 임명되었습니다 의 임기는 5.92 년입니다. 총 연간 보상은 £ 673.00K, 85.1% 로 구성됩니다. 85.1% 급여 및 14.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 263.64K 가치에 해당하는 회사 주식의 0.25% 직접 소유합니다. 263.64K. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 5.9 년과 2 년입니다.
주요 정보
Gareth Davies
최고 경영자
UK£673.0k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 85.1% |
| CEO 임기 | 6yrs |
| CEO 소유권 | 0.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 6yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.1yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Apr 30 2024 | n/a | n/a | UK£6m |
| Jan 31 2024 | n/a | n/a | UK£6m |
| Oct 31 2023 | UK£673k | UK£573k | UK£7m |
| Jul 31 2023 | n/a | n/a | UK£11m |
| Apr 30 2023 | n/a | n/a | UK£14m |
| Jan 31 2023 | n/a | n/a | UK£16m |
| Oct 31 2022 | UK£536k | UK£492k | UK£17m |
| Jul 31 2022 | n/a | n/a | UK£15m |
| Apr 30 2022 | n/a | n/a | UK£12m |
| Jan 31 2022 | n/a | n/a | UK£11m |
| Oct 31 2021 | UK£356k | UK£327k | UK£9m |
| Jul 31 2021 | n/a | n/a | UK£8m |
| Apr 30 2021 | n/a | n/a | UK£6m |
| Jan 31 2021 | n/a | n/a | UK£6m |
| Oct 31 2020 | UK£270k | UK£250k | UK£6m |
| Jul 31 2020 | n/a | n/a | UK£6m |
| Apr 30 2020 | n/a | n/a | UK£6m |
| Jan 31 2020 | n/a | n/a | UK£6m |
| Oct 31 2019 | UK£281k | UK£200k | UK£6m |
| Jul 31 2019 | n/a | n/a | UK£7m |
| Apr 30 2019 | n/a | n/a | UK£7m |
| Jan 31 2019 | n/a | n/a | UK£7m |
| Oct 31 2018 | UK£217k | UK£99k | UK£8m |
보상 대 시장: Gareth 의 총 보상 ($USD 855.92K )은 German 시장( $USD 434.78K ).
보상과 수익: Gareth 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Gareth Davies (61 yo)
6yrs
테뉴어
UK£673,000
보상
Mr. Gareth Wynn Davies serves as Chief Executive Officer of Wynnstay Group plc since July 10, 2018 and serves as its Director since May 08, 2018. He is currently on leave of absence. He serves as Joint Man...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director (Leave of Absence) | 6yrs | UK£673.00k | 0.25% £ 257.8k | |
| Group Finance Director & Director | less than a year | UK£434.99k | 데이터 없음 | |
| Sales & Marketing Director | 3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Personnel Manager | 19yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Sustainability | no data | UK£87.00k | 데이터 없음 | |
| Managing Director of Glasson Grain | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Head of Strategic Delivery | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Financial Controller & Group Company Secretary | 6.8yrs | 데이터 없음 | 0.014% £ 14.7k | |
| Advisor | no data | UK£176.63k | 데이터 없음 |
6.0yrs
평균 재임 기간
58yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 80Y 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 5.9 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director (Leave of Absence) | 6.2yrs | UK£673.00k | 0.25% £ 257.8k | |
| Group Finance Director & Director | less than a year | UK£434.99k | 데이터 없음 | |
| Vice-Chairman & Senior Independent Non-Executive Director | 1.3yrs | UK£27.00k | 데이터 없음 | |
| Executive Chairman | less than a year | UK£76.00k | 0.020% £ 21.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 10yrs | UK£44.00k | 0.012% £ 12.7k | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | UK£45.00k | 데이터 없음 |
2.1yrs
평균 재임 기간
60.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 80Y 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.