Cintas 관리
관리 기준 확인 3/4
Cintas CEO는 Todd Schneider, Jun2021 에 임명되었습니다 의 임기는 3.42 년입니다. 총 연간 보상은 $ 8.80M, 12.2% 로 구성됩니다. 12.2% 급여 및 87.8% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 141.15M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.16% 직접 소유합니다. 141.15M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.5 년과 8.3 년입니다.
주요 정보
Todd Schneider
최고 경영자
US$8.8m
총 보상
CEO 급여 비율 | 12.2% |
CEO 임기 | 3.4yrs |
CEO 소유권 | 0.2% |
경영진 평균 재임 기간 | 3.5yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 8.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Aug 31 2024 | n/a | n/a | US$2b |
May 31 2024 | US$9m | US$1m | US$2b |
Feb 29 2024 | n/a | n/a | US$1b |
Nov 30 2023 | n/a | n/a | US$1b |
Aug 31 2023 | n/a | n/a | US$1b |
May 31 2023 | US$8m | US$1m | US$1b |
Feb 28 2023 | n/a | n/a | US$1b |
Nov 30 2022 | n/a | n/a | US$1b |
Aug 31 2022 | n/a | n/a | US$1b |
May 31 2022 | US$8m | US$1m | US$1b |
Feb 28 2022 | n/a | n/a | US$1b |
Nov 30 2021 | n/a | n/a | US$1b |
Aug 31 2021 | n/a | n/a | US$1b |
May 31 2021 | US$4m | US$639k | US$1b |
Feb 28 2021 | n/a | n/a | US$981m |
Nov 30 2020 | n/a | n/a | US$957m |
Aug 31 2020 | n/a | n/a | US$917m |
May 31 2020 | US$2m | US$710k | US$868m |
Feb 29 2020 | n/a | n/a | US$950m |
Nov 30 2019 | n/a | n/a | US$916m |
Aug 31 2019 | n/a | n/a | US$912m |
May 31 2019 | US$4m | US$689k | US$873m |
보상 대 시장: Todd 의 총 보상 ($USD 8.80M )은 Austrian 시장( $USD 4.40M ).
보상과 수익: Todd 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Todd Schneider (56 yo)
3.4yrs
테뉴어
US$8,797,474
보상
Mr. Todd M. Schneider serves as Chief Executive Officer & President and a Director at Cintas Corporation since June 1, 2021. Mr. Schneider had been the Chief Operating Officer and Executive Vice President...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 30.8yrs | US$3.55m | 14.3% € 12.3b | |
CEO, President & Director | 3.4yrs | US$8.80m | 0.16% € 141.1m | |
CFO & Executive VP | 9.8yrs | US$3.44m | 0.087% € 74.3m | |
Executive VP & COO | 1.4yrs | US$3.89m | 0.065% € 55.6m | |
Senior VP | 3.3yrs | US$2.45m | 0.0064% € 5.5m | |
VP & Chief Information Officer | 5.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
VP, Treasurer | 1.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Vice President of Environment | 3.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Vice President of Corporate Affairs | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Corporate Development & Business Strategy | 8.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Human Resources | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP & Assistant to CEO | 17yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.5yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: CTAS 의 관리팀은 경험 ( 3.5 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 30.8yrs | US$3.55m | 14.3% € 12.3b | |
CEO, President & Director | 3.4yrs | US$8.80m | 0.16% € 141.1m | |
Independent Director | 5.3yrs | US$280.99k | 0.0061% € 5.3m | |
Independent Lead Director | 14.6yrs | US$311.36k | 0.011% € 9.2m | |
Independent Director | 16.8yrs | US$298.36k | 0.0067% € 5.7m | |
Independent Director | 1.6yrs | US$280.99k | 0.00035% € 300.2k | |
Independent Director | less than a year | US$155.91k | 0.00021% € 180.1k | |
Independent Director | 13.1yrs | US$278.86k | 0.0065% € 5.5m | |
Director | 8.3yrs | US$266.61k | 0.31% € 268.8m |
8.3yrs
평균 재임 기간
67yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: CTAS 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 8.3 년)으로 간주됩니다.