Bonny International Holding マネジメント
マネジメント 基準チェック /34
Bonny International Holdingの CEO はGuojun Jinで、 Sep2018年に任命され、 の在任期間は 6.17年です。 の年間総報酬はCN¥ 734.00Kで、 90.1%給与と9.9%のボーナス（会社の株式とオプションを含む）で構成されています。 は、会社の株式の53.91%を直接所有しており、その価値はHK$ 297.42M 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ4.3年と4.3年です。
主要情報
Guojun Jin
最高経営責任者
CN¥734.0k
報酬総額
| CEO給与比率 | 90.1% |
| CEO在任期間 | 6.2yrs |
| CEOの所有権 | 53.9% |
| 経営陣の平均在職期間 | 4.3yrs |
| 取締役会の平均在任期間 | 4.3yrs |
経営陣の近況
Recent updates
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What Type Of Returns Would Bonny International Holding's(HKG:1906) Shareholders Have Earned If They Purchased Their SharesYear Ago?
Nov 22CEO報酬分析
| 日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥25m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥35m |
| Dec 31 2023 | CN¥734k | CN¥661k | -CN¥45m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥54m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥62m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥67m |
| Dec 31 2022 | CN¥373k | CN¥327k | -CN¥71m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥55m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥39m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥23m |
| Dec 31 2021 | CN¥359k | CN¥317k | -CN¥7m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥19m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥45m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥47m |
| Dec 31 2020 | CN¥238k | CN¥232k | CN¥48m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥30m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥12m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥17k |
| Dec 31 2019 | CN¥130k | CN¥120k | -CN¥12m |
報酬と市場: Guojunの 総報酬 ($USD 102.70K ) は、 Hong Kong市場 ($USD 233.89K ) の同様の規模の企業の平均を下回っています。
報酬と収益: Guojunの報酬は増加しましたが、会社は利益を上げていません。
CEO（最高経営責任者
Guojun Jin (47 yo)
6.2yrs
在職期間
CN¥734,000
報酬
Mr. Guojun Jin has been Chairman and Director of Bonny International Holding Limited since 19 July 2017 and was re-designated as an Executive Director and appointed as the Chief Executive Officer since Sep...
リーダーシップ・チーム
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 6.2yrs | CN¥734.00k | 53.91% HK$ 297.4m | |
| Executive Director & Joint Company Secretary | 2.4yrs | CN¥375.00k | データなし | |
| Administration & Human Resource Manager | 16.3yrs | データなし | データなし | |
| Joint Company Secretary | 1.3yrs | データなし | データなし |
4.3yrs
平均在職期間
47yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: 1906の経営陣は 経験豊富 であると考えられます ( 4.3年の平均在職年数)。
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 7.3yrs | CN¥734.00k | 53.91% HK$ 297.4m | |
| Executive Director & Joint Company Secretary | 7.3yrs | CN¥375.00k | データなし | |
| Independent Non-Executive Director | 4.3yrs | CN¥162.00k | データなし | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | CN¥108.00k | データなし | |
| Non-Executive Director | 7.3yrs | CN¥377.00k | データなし | |
| Non-Executive Director | 4yrs | CN¥102.00k | 0.68% HK$ 3.8m | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | CN¥60.00k | データなし |
4.3yrs
平均在職期間
44yo
平均年齢
経験豊富なボード: 1906の 取締役会 は 経験豊富 であると考えられます ( 4.3年の平均在任期間)。