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Tangel Culture マネジメント
マネジメント 基準チェック /04
現在、CEO に関する十分な情報がありません。
主要情報
最高経営責任者
n/a
報酬総額
| CEO給与比率 | n/a |
| CEO在任期間 | no data |
| CEOの所有権 | n/a |
| 経営陣の平均在職期間 | データなし |
| 取締役会の平均在任期間 | 1.8yrs |
CEO（最高経営責任者
Tangel Culture CEOがいない、あるいは彼らに関するデータがない。
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Director | no data | CN¥1.09m | データなし | |
| Member of the Supervisory Board | 9.3yrs | データなし | 0.00049% CN¥ 9.1k | |
| Non-Independent Director | 1.8yrs | CN¥1.30m | 5.47% CN¥ 102.1m | |
| Independent Director | 1.8yrs | CN¥25.00k | デ ータなし | |
| Non-Independent Director | 1.8yrs | データなし | データなし | |
| Convener of the Board of Supervisors | 1.8yrs | データなし | 0.00012% CN¥ 2.2k | |
| Employee Supervisor | 5.1yrs | データなし | データなし | |
| Independent Director | 1.8yrs | CN¥25.00k | データなし |
1.8yrs
平均在職期間
54yo
平均年齢
経験豊富なボード: 300148の 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 1.8年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。