Steel & Tube Holdings Gestione
Gestione criteri di controllo 3/4
Steel & Tube Holdings Il CEO è Mark Malpass, nominato in Sep2017, e ha un mandato di 7.33 anni. la retribuzione annua totale è NZ$ 1.57M, composta da 67% di stipendio e 33% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.61% delle azioni della società, per un valore di NZ$ 872.94K. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 4 anni e 5.4 anni.
Informazioni chiave
Mark Malpass
Amministratore delegato
NZ$1.6m
Compenso totale
| Percentuale dello stipendio del CEO | 67.0% |
| Mandato del CEO | 7.3yrs |
| Proprietà del CEO | 0.6% |
| Durata media del management | 4yrs |
| Durata media del Consiglio di amministrazione | 5.4yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
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Jun 08Here's Why Shareholders May Want To Be Cautious With Increasing Steel & Tube Holdings Limited's (NZSE:STU) CEO Pay Packet
Sep 23Steel & Tube Holdings' (NZSE:STU) Promising Earnings May Rest On Soft Foundations
Aug 30Is Steel & Tube Holdings (NZSE:STU) Using Debt Sensibly?
Nov 29Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
| Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | NZ$2m | NZ$1m | NZ$3m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | NZ$7m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | NZ$11m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | NZ$14m |
| Jun 30 2023 | NZ$2m | NZ$876k | NZ$17m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | NZ$22m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | NZ$29m |
| Jun 30 2022 | NZ$1m | NZ$795k | NZ$30m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | NZ$26m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | NZ$21m |
| Jun 30 2021 | NZ$994k | NZ$721k | NZ$15m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -NZ$2m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -NZ$19m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -NZ$39m |
| Jun 30 2020 | NZ$703k | NZ$703k | -NZ$60m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -NZ$46m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -NZ$32m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -NZ$11m |
| Jun 30 2019 | NZ$700k | NZ$700k | NZ$10m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -NZ$10m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -NZ$30m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -NZ$31m |
| Jun 30 2018 | NZ$733k | NZ$587k | -NZ$32m |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Mark ($USD 875.33K ) è superiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato NZ ($USD 287.00K ).
Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Mark è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Mark Malpass
7.3yrs
Mandato
NZ$1,565,170
Compensazione
Mr. Mark Roy Malpass, MBA, BE (Mech Hons), NZCE, served as Independent Director at Z Energy Limited since October 30, 2019 until May 10, 2022. He has been Chief Executive Officer of Steel & Tube Holdings L...
Gruppo dirigente
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 7.3yrs | NZ$1.57m | 0.61% NZ$ 872.9k | |
| Chief Financial Officer | 3.8yrs | Nessun dato | 0.12% NZ$ 169.3k | |
| Legal Counsel | 4yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| General Manager of People & Culture | 6yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Digital Officer | 1.1yrs | Nessun dato | Nessun dato |
4.0yrs
Durata media
Gestione esperta: Il team dirigenziale di STU è considerato esperto (durata media dell'incarico 4 anni).
Membri del Consiglio di amministrazione
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| Independent Chairman | 8yrs | NZ$165.00k | 0.16% NZ$ 223.1k | |
| Independent Director | 7.4yrs | NZ$97.50k | 0.068% NZ$ 97.9k | |
| Independent Director | 7.3yrs | NZ$102.50k | 0.012% NZ$ 17.2k | |
| Independent Director | 5.4yrs | NZ$87.50k | 0.012% NZ$ 17.0k | |
| Independent Director | 4.1yrs | NZ$102.50k | 0.0060% NZ$ 8.5k | |
| Independent Director | 3.3yrs | NZ$87.50k | 0.00059% NZ$ 843.4 | |
| Future Director | 1.8yrs | Nessun dato | Nessun dato |
5.4yrs
Durata media
Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di STU sono considerati esperti (durata media dell'incarico 5.4 anni).
Analisi aziendale e situazione dei dati finanziari
| Dati | Ultimo aggiornamento (ora UTC) |
|---|---|
| Analisi dell'azienda | 2025/01/02 07:42 |
| Prezzo dell'azione a fine giornata | 2024/12/31 00:00 |
| Guadagni | 2024/06/30 |
| Guadagni annuali | 2024/06/30 |
Fonti dei dati
I dati utilizzati nella nostra analisi aziendale provengono da S&P Global Market Intelligence LLC. I seguenti dati sono utilizzati nel nostro modello di analisi per generare questo report. I dati sono normalizzati, il che può comportare un ritardo nella disponibilità della fonte.
| Pacchetto | Dati | Tempistica | Esempio Fonte USA * |
|---|---|---|---|
| Dati finanziari della società | 10 anni |
| |
| Stime di consenso degli analisti | +3 anni |
|
|
| Prezzi di mercato | 30 anni |
| |
| Proprietà | 10 anni |
| |
| Gestione | 10 anni |
| |
| Sviluppi principali | 10 anni |
|
* esempio per i titoli statunitensi, per quelli non statunitensi si utilizzano forme e fonti normative equivalenti.
Se non specificato, tutti i dati finanziari si basano su un periodo annuale ma vengono aggiornati trimestralmente. Si tratta dei cosiddetti dati TTM (Trailing Twelve Month) o LTM (Last Twelve Month). Per saperne di più , cliccate qui.
Modello di analisi e Snowflake
I dettagli del modello di analisi utilizzato per generare questo report sono disponibili sulla nostra pagina Github; abbiamo anche guide su come utilizzare i nostri report e tutorial su Youtube.
Scoprite il team di livello mondiale che ha progettato e realizzato il modello di analisi Simply Wall St.
Metriche di settore e industriali
Le nostre metriche di settore e di sezione sono calcolate ogni 6 ore da Simply Wall St; i dettagli del nostro processo sono disponibili su .
Fonti analitiche
Steel & Tube Holdings Limited è coperta da 10 analisti. 2 di questi analisti ha fornito le stime di fatturato o di utile utilizzate come input per il nostro report. Le stime degli analisti vengono aggiornate nel corso della giornata.
| Analista | Istituzione |
|---|---|
| Adam Indikt | Credit Suisse |
| Christopher Byrne | Deutsche Bank |
| Rohan Koreman-Smit | Forsyth Barr Group Ltd. |