RPS Group plc

BATS-CHIXE:RPSL Rapporto sulle azioni

Cap. di mercato: UK£599.4m

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RPS Group Gestione

Gestione criteri di controllo 3/4

RPS Group's Il CEO è John Douglas, nominato in Sep2017, e ha un mandato di 5.33 anni. la retribuzione annua totale è £ 1.28M, composta da 41.2% di stipendio e 58.8% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 1.71% delle azioni della società, per un valore di £ 10.24M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 3 anni e 5.5 anni.

Informazioni chiave

John Douglas

Amministratore delegato

UK£1.3m

Compenso totale

Percentuale dello stipendio del CEO41.2%
Mandato del CEO5.3yrs
Proprietà del CEO1.7%
Durata media del management3yrs
Durata media del Consiglio di amministrazione5.5yrs

Aggiornamenti recenti sulla gestione

Recent updates

Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati

Come è cambiata la remunerazione di John Douglas rispetto agli utili di RPS Group?
DataCompenso totaleStipendioGuadagni aziendali
Jun 30 2022n/an/a

UK£9m

Mar 31 2022n/an/a

UK£7m

Dec 31 2021UK£1mUK£529k

UK£6m

Sep 30 2021n/an/a

UK£6m

Jun 30 2021n/an/a

UK£6m

Mar 31 2021n/an/a

-UK£13m

Dec 31 2020UK£729kUK£467k

-UK£31m

Sep 30 2020n/an/a

-UK£37m

Jun 30 2020n/an/a

-UK£43m

Mar 31 2020n/an/a

-UK£22m

Dec 31 2019UK£934kUK£508k

-UK£1m

Sep 30 2019n/an/a

UK£11m

Jun 30 2019n/an/a

UK£23m

Mar 31 2019n/an/a

UK£26m

Dec 31 2018UK£888kUK£495k

UK£30m

Sep 30 2018n/an/a

UK£7m

Jun 30 2018n/an/a

-UK£15m

Mar 31 2018n/an/a

-UK£16m

Dec 31 2017UK£614kUK£289k

-UK£17m

Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di John ($USD 1.59M ) è circa la media per le aziende di dimensioni simili nel mercato UK ($USD 1.38M ).

Compensazione vs guadagni: La retribuzione di John è aumentata di oltre il 20% nell'ultimo anno.

AMMINISTRATORE DELEGATO

John Douglas (60 yo)

5.3yrs

Mandato

UK£1,284,000

Compensazione

Mr. John Matheson Douglas, BEng (Hons), MBA, MAICD, has been Chief Executive Officer of RPS Group plc since September 1, 2017. Mr. Douglas has been the Managing Director of Coffey International Limited sin...

Gruppo dirigente

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
John Douglas
CEO & Director5.3yrsUK£1.28m1.71%
£ 10.2m
Judith Cottrell
Group Finance Director & Executive Director2.8yrsUK£527.00k0.37%
£ 2.2m
Vinay Chhabra
Chief Financial Officer4yrsNessun datoNessun dato
Kristin Romsaas
Chief Operating Officerno dataNessun datoNessun dato
Andy Kirchin
Managing Director of Technical4yrsNessun datoNessun dato
Alastair Rutter
Chief Information Officer3yrsNessun datoNessun dato
Chantalle Meijer
Group Marketing Directorno dataNessun datoNessun dato
Karina Cossum
People Director1.1yrsNessun datoNessun dato
Diane Christensen
Group People Directorless than a yearNessun datoNessun dato
Paul Aitken
Chief Executive Officer of Services UK & Netherlandsno dataNessun datoNessun dato
Halvard Kilde
Chief Executive Officer of Norwayno dataNessun datoNessun dato
John Tompson
Chief Executive Officer of Energyno dataNessun datoNessun dato

3.0yrs

Durata media

Gestione esperta: Il team dirigenziale di RPSL è considerato esperto (durata media dell'incarico 3 anni).

Membri del Consiglio di amministrazione

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
John Douglas
CEO & Director5.6yrsUK£1.28m1.71%
£ 10.2m
Judith Cottrell
Group Finance Director & Executive Director2.8yrsUK£527.00k0.37%
£ 2.2m
Kenneth Lever
Independent Group Chairman6.2yrsUK£140.00k0.047%
£ 280.3k
Michael McKelvy
Independent Non-Executive Director4.7yrsUK£50.00kNessun dato
Allison Bainbridge
Independent Non-Executive Director5.6yrsUK£55.00k0.0081%
£ 48.8k
Elizabeth Peace
Senior Independent Director5.5yrsUK£60.00k0.0068%
£ 40.6k

5.5yrs

Durata media

63yo

Età media

Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di RPSL sono considerati esperti (durata media dell'incarico 5.5 anni).