Tractor Supply Gestione
Gestione criteri di controllo 3/4
Tractor Supply Il CEO è Hal Lawton, nominato in Jan2020, e ha un mandato di 5.33 anni. la retribuzione annua totale è $ 11.78M, composta da 11% di stipendio e 89% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.083% delle azioni della società, per un valore di € 20.68M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 6.8 anni e 6.6 anni.
Informazioni chiave
Hal Lawton
Amministratore delegato
US$11.8m
Compenso totale
| Percentuale dello stipendio del CEO | 10.99% |
| Mandato del CEO | 5.3yrs |
| Proprietà del CEO | 0.08% |
| Durata media del management | 6.8yrs |
| Durata media del Consiglio di amministrazione | 6.6yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
Recent updates
Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
| Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
|---|---|---|---|
| Mar 29 2025 | n/a | n/a | US$1b |
| Dec 28 2024 | n/a | n/a | US$1b |
| Sep 28 2024 | n/a | n/a | US$1b |
| Jun 29 2024 | n/a | n/a | US$1b |
| Mar 30 2024 | n/a | n/a | US$1b |
| Dec 30 2023 | n/a | n/a | US$1b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$1b |
| Jul 01 2023 | n/a | n/a | US$1b |
| Apr 01 2023 | n/a | n/a | US$1b |
| Dec 31 2022 | US$10m | US$1m | US$1b |
| Sep 24 2022 | n/a | n/a | US$1b |
| Jun 25 2022 | n/a | n/a | US$1b |
| Mar 26 2022 | n/a | n/a | US$1b |
| Dec 25 2021 | US$11m | US$1m | US$997m |
| Sep 25 2021 | n/a | n/a | US$912m |
| Jun 26 2021 | n/a | n/a | US$878m |
| Mar 27 2021 | n/a | n/a | US$847m |
| Dec 26 2020 | US$16m | US$1m | US$749m |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Hal ($USD 11.78M ) è superiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato German ($USD 5.26M ).
Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Hal è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Hal Lawton (50 yo)
Mr. Harry A. Lawton, III, also known as Hal, serves as a Director at Nashville Area Chamber Of Commerce from September, 2022. He serves as President, Chief Executive Officer and Director of Tractor Supply...
Gruppo dirigente
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| President | 5.3yrs | US$11.78m | 0.083% € 20.7m | |
| Executive VP | 8.2yrs | US$2.80m | 0.0080% € 2.0m | |
| Executive VP and Chief Technology | 6.8yrs | US$2.46m | 0.020% € 5.0m | |
| Executive VP & Chief Stores Officer | 9.8yrs | US$2.01m | 0.016% € 4.0m | |
| Executive VP & Chief Merchandising Officer | 8.1yrs | US$2.11m | 0.012% € 3.0m | |
| Senior Vice President of Investor Relations & Public Relations | 7.3yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Senior VP | 4.3yrs | Nessun dato | 0.0051% € 1.3m | |
| Senior VP & Chief Marketing Officer | 2.8yrs | Nessun dato | 0.0020% € 507.3k | |
| Executive VP & Chief Human Resources Officer | 4.8yrs | US$3.31m | 0.0064% € 1.6m | |
| Executive VP & Chief Supply Chain Officer | 9.5yrs | Nessun dato | 0.0059% € 1.5m | |
| Senior VP & Divisional President of Petsense by Tractor Supply | 4.3yrs | Nessun dato | 0.0052% € 1.3m |
Gestione esperta: Il team dirigenziale di TR4 è esperto e expertise (durata media dell'incarico 6.8 anni).
Membri del Consiglio di amministrazione
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| President | 5.3yrs | US$11.78m | 0.083% € 20.7m | |
| Chairman Emeritus | 17.5yrs | US$1.20m | Nessun dato | |
| Independent Director | 7yrs | US$284.74k | 0.00068% € 169.1k | |
| Independent Chairman | 21.3yrs | US$449.92k | 0.059% € 14.6m | |
| Independent Director | 11.3yrs | US$296.74k | 0.0089% € 2.2m | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$281.74k | 0.0012% € 298.4k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$259.74k | 0.00050% € 124.3k | |
| Independent Director | 6.3yrs | US$301.74k | 0.0039% € 964.9k | |
| Independent Director | 8.5yrs | US$264.74k | 0.0039% € 964.9k | |
| Independent Director | 4.3yrs | US$281.74k | 0.00038% € 94.5k |
Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di TR4 sono considerati esperti (durata media dell'incarico 6.6 anni).
Analisi aziendale e situazione dei dati finanziari
| Dati | Ultimo aggiornamento (ora UTC) |
|---|---|
| Analisi dell'azienda | 2025/05/20 09:00 |
| Prezzo dell'azione a fine giornata | 2025/05/20 00:00 |
| Guadagni | 2025/03/29 |
| Guadagni annuali | 2024/12/28 |
Fonti dei dati
I dati utilizzati nella nostra analisi aziendale provengono da S&P Global Market Intelligence LLC. I seguenti dati sono utilizzati nel nostro modello di analisi per generare questo report. I dati sono normalizzati, il che può comportare un ritardo nella disponibilità della fonte.
| Pacchetto | Dati | Tempistica | Esempio Fonte USA * |
|---|---|---|---|
| Dati finanziari della società | 10 anni |
| |
| Stime di consenso degli analisti | +3 anni |
|
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| Prezzi di mercato | 30 anni |
| |
| Proprietà | 10 anni |
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| Gestione | 10 anni |
| |
| Sviluppi principali | 10 anni |
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* Esempio per i titoli statunitensi, per i titoli non statunitensi si utilizzano forme e fonti normative equivalenti.
Se non specificato, tutti i dati finanziari si basano su un periodo annuale ma vengono aggiornati trimestralmente. Si tratta dei cosiddetti dati TTM (Trailing Twelve Month) o LTM (Last Twelve Month). Per saperne di più.
Modello di analisi e Snowflake
I dettagli del modello di analisi utilizzato per generare questo report sono disponibili sulla nostra pagina Github; abbiamo anche guide su come utilizzare i nostri report e tutorial su Youtube.
Scoprite il team di livello mondiale che ha progettato e realizzato il modello di analisi Simply Wall St.
Metriche di settore e industriali
Le nostre metriche di settore e di sezione sono calcolate ogni 6 ore da Simply Wall St; i dettagli del nostro processo sono disponibili su Github.
Fonti analitiche
Tractor Supply Company è coperta da 57 analisti. 30 di questi analisti ha fornito le stime di fatturato o di utile utilizzate come input per il nostro report. Le stime degli analisti vengono aggiornate nel corso della giornata.
| Analista | Istituzione |
|---|---|
| Deborah Ciervo | Argus Research Company |
| Jeff Black | Avondale Partners |
| Peter Benedict | Baird |