Blade Air Mobility, Inc.

NasdaqCM:BLDE Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$243.2m

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Blade Air Mobility Gestion

Gestion contrôle des critères 4/4

Le PDG Blade Air Mobility's est Rob Wiesenthal, nommé en Jul2015, a un mandat de 9.08 ans. La rémunération annuelle totale est $ 1.72M, composée du salaire de 43.6% et des bonus 56.4%, y compris les actions et options de la société. détient directement 6.62% des actions de la société, d'une valeur de $ 15.33M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 9.1 ans et 3.3 ans.

Informations clés

Rob Wiesenthal

Directeur général

US$1.7m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG43.6%
Durée du mandat du directeur général9.1yrs
Propriété du PDG6.6%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction9.1yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration3.3yrs

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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Rob Wiesenthal a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Blade Air Mobility?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

-US$49m

Mar 31 2024n/an/a

-US$50m

Dec 31 2023US$2mUS$750k

-US$56m

Sep 30 2023n/an/a

-US$38m

Jun 30 2023n/an/a

-US$47m

Mar 31 2023n/an/a

-US$26m

Dec 31 2022US$12mUS$600k

-US$27m

Sep 30 2022n/an/a

-US$11m

Jun 30 2022n/an/a

-US$11m

Mar 31 2022n/an/a

-US$44m

Dec 31 2021US$3mUS$129k

-US$37m

Sep 30 2021n/an/a

-US$40m

Jun 30 2021n/an/a

-US$32m

Mar 31 2021n/an/a

-US$9m

Dec 31 2020n/an/a

-US$8m

Sep 30 2020US$555kUS$350k

-US$10m

Sep 30 2019US$1mUS$350k

-US$11m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Rob ($USD 1.72M ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 1.52M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Rob a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Rob Wiesenthal (57 yo)

9.1yrs

Titularisation

US$1,719,791

Compensation

Mr. Robert S. Wiesenthal, also known as Rob, serves as a Member of Advisory Board at Cove Hill Partners, L.P. He has been an Independent Director of TripAdvisor Inc. since December 7, 2011. He has been Fou...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Robert Wiesenthal
CEO & Director9.1yrsUS$1.72m6.62%
$ 16.1m
Melissa Tomkiel
President9.5yrsUS$1.01m0.64%
$ 1.6m
William Heyburn
CFO & Head of Corporate Development6.3yrsUS$910.44k1.02%
$ 2.5m
Amir Cohen
Chief Accounting Officer3.3yrspas de données0.10%
$ 248.0k
Seth Bacon
Chief Executive Officer of Trinity Air Medical11.6yrspas de données1.32%
$ 3.2m

9.1yrs

Durée moyenne de l'emploi

47yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de BLDE est chevronnée et expérimentée (ancienneté moyenne 9.1 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Robert Wiesenthal
CEO & Director3.3yrsUS$1.72m6.62%
$ 16.1m
Edward Philip
Independent Director4.9yrsUS$166.85k0.20%
$ 486.1k
Kenneth Lerer
Independent Director3.3yrsUS$178.46k0.11%
$ 273.3k
Jane Garvey
Independent Director3.3yrsUS$194.55k0.096%
$ 232.8k
Eric Affeldt
Independent Chairman4.9yrsUS$231.16k0.72%
$ 1.8m
Susan Lyne
Independent Director3.3yrsUS$211.98k0.14%
$ 339.5k
Andrew Lauck
Independent Director1.4yrsUS$12.05kpas de données
Reginald Love
Independent Director2.9yrsUS$188.61k0.080%
$ 195.4k

3.3yrs

Durée moyenne de l'emploi

62.5yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de BLDE sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 3.3 ans).