Trinity Capital Inc.

NasdaqGS:TRIN Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$847.7m

Trinity Capital Gestion

Gestion contrôle des critères 3/4

Le PDG Trinity Capital est Kyle Brown, nommé en Aug2019, a un mandat de 5.25 ans. La rémunération annuelle totale est $ 4.68M, composée du salaire de 13.9% et des bonus 86.1%, y compris les actions et options de la société. détient directement 1.74% des actions de la société, d'une valeur de $ 14.79M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 2.7 ans et 4.5 ans.

Informations clés

Kyle Brown

Directeur général

US$4.7m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG13.9%
Durée du mandat du directeur général5.3yrs
Propriété du PDG1.7%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction2.7yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration4.5yrs

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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Kyle Brown a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Trinity Capital?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Sep 30 2024n/an/a

US$87m

Jun 30 2024n/an/a

US$80m

Mar 31 2024n/an/a

US$69m

Dec 31 2023US$5mUS$650k

US$77m

Sep 30 2023n/an/a

US$58m

Jun 30 2023n/an/a

US$29m

Mar 31 2023n/an/a

US$1m

Dec 31 2022US$6mUS$650k

-US$30m

Sep 30 2022n/an/a

US$26m

Jun 30 2022n/an/a

US$66m

Mar 31 2022n/an/a

US$98m

Dec 31 2021US$5mUS$564k

US$132m

Sep 30 2021n/an/a

US$87m

Jun 30 2021n/an/a

US$72m

Mar 31 2021n/an/a

US$54m

Dec 31 2020US$1mUS$527k

-US$6m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Kyle ($USD 4.68M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 3.15M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Kyle a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Kyle Brown (40 yo)

5.3yrs

Titularisation

US$4,680,582

Compensation

Mr. Kyle Steven Brown has been President and Chief Investment Officer at Trinity Capital Inc. since August 2019 and has been its Director since September 2019 and serves as its Chief Executive Officer sinc...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Steven Brown
Founder & Executive Chairman5.3yrsUS$5.17m2.14%
$ 18.2m
Kyle Brown
CEO, President5.3yrsUS$4.68m1.74%
$ 14.8m
Gerald Harder
Chief Operating Officer2.7yrsUS$2.05m0.44%
$ 3.7m
Michael Testa
CFO & Treasurerless than a yearpas de données0.11%
$ 948.9k
Ben Sullivan
Accounting Managerless than a yearpas de donnéespas de données
Richard Nelson
Senior Technology Director2.8yrspas de donnéespas de données
Ben Malcolmson
Head of Investor Relations1.4yrspas de donnéespas de données
Sarah Stanton
Chief Compliance Officer4.3yrspas de données0.17%
$ 1.5m
Vibhor Garg
Managing Director of Marketingno datapas de donnéespas de données
Rachel Bloomer
Director of Human Resources1.8yrspas de donnéespas de données
Ronald Kundich
Chief Credit Officer2.7yrspas de données0.32%
$ 2.7m
Robert D'Acquisto
Managing Director of Tech Lending4.2yrspas de donnéespas de données

2.7yrs

Durée moyenne de l'emploi

48yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de TRIN est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 2.7 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Steven Brown
Founder & Executive Chairman5.3yrsUS$5.17m2.14%
$ 18.2m
Kyle Brown
CEO, President5.2yrsUS$4.68m1.74%
$ 14.8m
Richard Hamada
Independent Director2.9yrsUS$150.00k0.16%
$ 1.4m
Michael Zacharia
Independent Director3.9yrsUS$165.00k0.063%
$ 530.7k
Ronald Estes
Independent Director5.2yrsUS$165.00k0.059%
$ 498.9k
Irma Lockridge
Independent Director2.9yrsUS$160.00k0.028%
$ 240.1k

4.5yrs

Durée moyenne de l'emploi

64.5yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de TRIN sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 4.5 ans).