CITIC Resources Holdings Dividendes et rachats
Dividende contrôle des critères 4/6
CITIC Resources Holdings est une société versant des dividendes avec un rendement actuel de 6.76% qui est bien couvert par les bénéfices.
Informations clés
6.8%
Rendement du dividende
n/a
Rendement des rachats
| Rendement total pour l'actionnaire | n/a |
| Rendement futur des dividendes | n/a |
| Croissance des dividendes | 24.5% |
| Prochaine date de paiement du dividende | n/a |
| Date ex-dividende | n/a |
| Dividende par action | US$0.025 |
| Ratio de distribution | 38% |
Mises à jour récentes sur les dividendes et les rachats
Recent updates
Stabilité et croissance des paiements
Récupération des données sur les dividendes
Dividende stable: CTJH.F verse un dividende depuis moins de 10 ans et pendant cette période, les paiements ont été volatils.
Dividende croissant: Les paiements de dividendes de CTJH.F ont augmenté, mais la société n'a versé de dividendes que pendant 8 ans.
Rendement des dividendes par rapport au marché
| CITIC Resources Holdings Rendement des dividendes par rapport au marché |
|---|
| Segment | Rendement du dividende |
|---|---|
| Entreprise (CTJH.F) | 6.8% |
| 25% du marché (US) | 1.4% |
| 25% du marché (US) | 4.2% |
| Moyenne du secteur (Industrials) | 2.4% |
| Analyste prévisionnel (CTJH.F) (jusqu'à 3 ans) | n/a |
Dividende notable: Le dividende de CTJH.F ( 6.76% ) est supérieur à celui des 25 % des payeurs de dividendes les plus faibles du marché US ( 1.37% ).
Dividende élevé: Le dividende de CTJH.F ( 6.76% ) se situe dans les 25 % des premiers payeurs de dividendes du marché US ( 4.21% )
Bénéfice distribué aux actionnaires
Couverture des revenus: Avec son taux de distribution relativement faible ( 37.7% ), les paiements de dividendes de CTJH.F sont bien couverts par les bénéfices.
Paiement en espèces aux actionnaires
Couverture des flux de trésorerie: Avec son ratio de distribution de trésorerie raisonnablement bas (30.1%), les paiements de dividendes de CTJH.F sont bien couverts par les flux de trésorerie.