Xplus Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
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Informations clés
Karol Sudnik
Directeur général
zł310.0k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 100.0% |
| Durée du mandat du directeur général | no data |
| Propriété du PDG | n/a |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 3.3yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 1.3yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
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Feb 10
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | zł2m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -zł1m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -zł3m |
| Dec 31 2023 | zł310k | zł310k | -zł4m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -zł3m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -zł685k |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | zł4m |
| Dec 31 2022 | zł315k | zł315k | zł7m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | zł11m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | zł11m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | zł10m |
| Dec 31 2021 | zł259k | zł259k | zł9m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Karol ($USD 75.77K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Polish ($USD 144.56K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Karol a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Karol Sudnik
no data
Titularisation
zł310,000
Compensation
Mr. Karol Andrzej Sudnik serves as Chief Executive Officer and Chairman of the Management Board at XPLUS S.A. Mr. Sudnik holds Degree in Computer Engineering from Warsaw University of Technology and is Pro...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Management Board | no data | zł310.00k | pas de données | |
| Head of Finance & Administration and Member of the Management Board | 2.8yrs | zł733.00k | pas de données | |
| CTO | 3.8yrs | zł203.00k | pas de données | |
| Head of Consulting & Member of Management Board | no data | zł228.00k | pas de données | |
| Head of Strategic Relationship & Member of Management Board | 1.1yrs | zł52.00k | pas de données | |
| Head of Sales | no data | zł614.00k | pas de données | |
| Member of Management Board | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Chief Accountant | no data | pas de données | pas de données | |
| Head of Marketing | 3.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Head of Human Resources | no data | pas de données | pas de données | |
| Head of Project Portfolio Management | no data | pas de données | pas de données | |
| Head of Customer Service & Support | 5.8yrs | pas de données | pas de données |
3.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de XPL est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3.3 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Vice Chairman of the Supervisory Board | no data | zł194.00k | pas de données | |
| Member of the Supervisory Board | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Member of the Supervisory Board | no data | pas de données | pas de données | |
| Chairman of the Supervisory Board | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Member of the Supervisory Board | 1.3yrs | pas de données | pas de données |
1.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la XPL n'est pas considéré comme expérimenté ( 1.3 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.