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Joy City Property Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG Joy City Property's est Changlin Yao, nommé en Dec2023, a un mandat de moins d'un an. La rémunération annuelle totale est CN¥ 91.00K, composée du salaire de 87.9% et des bonus 12.1%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.016% des actions de la société, d'une valeur de HK$ 464.37K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 2.5 ans et 1.3 ans.
Informations clés
Changlin Yao
Directeur général
CN¥91.0k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 87.9% |
| Durée du mandat du directeur général | less than a year |
| Propriété du PDG | 0.02% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 2.5yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 1.3yrs |
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Jan 28
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | CN¥91k | CN¥80k | CN¥340m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Changlin ($USD 12.75K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 408.00K ).
Rémunération et revenus: Données insuffisantes pour comparer la rémunération de Changlin avec les performances de l'entreprise.
PDG
Changlin Yao (56 yo)
less than a year
Titularisation
CN¥91,000
Compensation
Mr. Changlin Yao is Chairman of Joy City Property Limited from June 28, 2024. Mr. Yao is General Manager & Executive Director of Joy City Property Limited from December 11, 2023. Mr. Yao was Deputy General...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| GM & Executive Chairman | less than a year | CN¥91.00k | 0.016% CN¥ 455.0k | |
| CFO & Non-Executive Director | 3.1yrs | pas de données | pas de données | |
| Investor Relations Contact | no data | pas de données | pas de données | |
| Company Secretary | 1.9yrs | pas de données | pas de données | |
| Honorary Advisor | 4.5yrs | CN¥33.00k | pas de données |
2.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
56yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 207 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 2.5 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| GM & Executive Chairman | less than a year | CN¥91.00k | 0.016% CN¥ 455.0k | |
| CFO & Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 29yrs | CN¥427.00k | pas de données | |
| Non-Executive Director | 1.9yrs | pas de données | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 4.5yrs | CN¥427.00k | 0.00096% CN¥ 26.5k | |
| Independent Non-Executive Director | 19.9yrs | CN¥427.00k | 0.000040% CN¥ 1.1k | |
| Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données |
1.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
52.5yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de 207 ne sont pas considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 1.3 ans), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.