Regal Hotels International Holdings Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
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Informations clés
Yuk Sui Lo
Directeur général
HK$9.2m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 88.9% |
| Durée du mandat du directeur général | 18yrs |
| Propriété du PDG | 3.6% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 16.7yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 21yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
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Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -HK$3b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -HK$2b |
| Dec 31 2023 | HK$9m | HK$8m | -HK$2b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -HK$2b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -HK$1b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -HK$924m |
| Dec 31 2022 | HK$10m | HK$8m | -HK$473m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -HK$333m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -HK$194m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -HK$401m |
| Dec 31 2021 | HK$10m | HK$8m | -HK$608m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -HK$515m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -HK$422m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -HK$711m |
| Dec 31 2020 | HK$9m | HK$9m | -HK$999m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -HK$946m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -HK$892m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -HK$276m |
| Dec 31 2019 | HK$11m | HK$9m | HK$340m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | HK$429m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | HK$518m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | HK$476m |
| Dec 31 2018 | HK$11m | HK$9m | HK$433m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Yuk Sui ($USD 1.19M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 351.66K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Yuk Sui a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Yuk Sui Lo (80 yo)
18yrs
Titularisation
HK$9,230,000
Compensation
Mr. Yuk Sui Lo has been the Chairman and Chief Executive Officer of Cosmopolitan International Holdings Limited since December 18, 2013. Mr. Lo had been Managing Director of Century City International Hold...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 18yrs | HK$9.23m | 3.57% HK$ 78.3m | |
| Vice Chairman & MD | 21yrs | HK$4.86m | 0.063% HK$ 1.4m | |
| Executive Director | 27yrs | HK$2.64m | pas de données | |
| Executive Director | 26yrs | HK$2.81m | pas de données | |
| Executive Director | 14.8yrs | HK$1.59m | 0.0011% HK$ 24.8k | |
| Executive Director | 1.3yrs | HK$530.00k | 0.000020% HK$ 438.6 | |
| Chief Financial Officer | 26yrs | pas de données | pas de données | |
| Vice President of Marketing | 15.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Company Secretary | no data | pas de données | pas de données |
16.7yrs
Durée moyenne de l'emploi
65yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de 78 est chevronnée et expérimentée (16.7 années d'ancienneté moyenne).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 36yrs | HK$9.23m | 3.57% HK$ 78.3m | |
| Vice Chairman & MD | 21yrs | HK$4.86m | 0.063% HK$ 1.4m | |
| Executive Director | 27yrs | HK$2.64m | pas de données | |
| Executive Director | 26yrs | HK$2.81m | pas de données | |
| Executive Director | 14.8yrs | HK$1.59m | 0.0011% HK$ 24.8k | |
| Executive Director | 1.3yrs | HK$530.00k | 0.000020% HK$ 438.6 | |
| Non-Executive Director | 23yrs | HK$3.56m | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 7yrs | HK$350.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 12.6yrs | HK$250.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 21yrs | HK$350.00k | pas de données | |
| Non-Executive Vice Chairman of the Board | 20.4yrs | HK$250.00k | 5.59% HK$ 122.6m | |
| Independent Non-Executive Director | 21yrs | HK$400.00k | pas de données |
21.0yrs
Durée moyenne de l'emploi
67.5yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la 78 est chevronné et expérimenté ( 21 années d'ancienneté moyenne).
Analyse de l'entreprise et données financières
| Données | Dernière mise à jour (heure UTC) |
|---|---|
| Analyse de l'entreprise | 2025/01/06 02:13 |
| Cours de l'action en fin de journée | 2025/01/06 00:00 |
| Les revenus | 2024/06/30 |
| Revenus annuels | 2023/12/31 |
Sources de données
Les données utilisées dans notre analyse de l'entreprise proviennent de S&P Global Market Intelligence LLC. Les données suivantes sont utilisées dans notre modèle d'analyse pour générer ce rapport. Les données sont normalisées, ce qui peut entraîner un délai avant que la source ne soit disponible.
| Paquet | Données | Cadre temporel | Exemple de source américaine * |
|---|---|---|---|
| Finances de l'entreprise | 10 ans |
| |
| Estimations consensuelles des analystes | +3 ans |
|
|
| Prix du marché | 30 ans |
| |
| Propriété | 10 ans |
| |
| Gestion | 10 ans |
| |
| Principaux développements | 10 ans |
|
* exemple pour les titres américains, pour les titres non-américains des formulaires et sources réglementaires équivalents sont utilisés.
Sauf indication contraire, toutes les données financières sont basées sur une période annuelle mais mises à jour trimestriellement. C'est ce qu'on appelle les données des douze derniers mois (TTM) ou des douze derniers mois (LTM). Pour en savoir plus , cliquez ici.
Modèle d'analyse et flocon de neige
Les détails du modèle d'analyse utilisé pour générer ce rapport sont disponibles sur notre page Github. Nous avons également des guides sur la façon d'utiliser nos rapports et des tutoriels sur Youtube.
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Indicateurs de l'industrie et du secteur
Nos indicateurs de secteur et de section sont calculés toutes les 6 heures par Simply Wall St. Les détails de notre processus sont disponibles sur .
Sources des analystes
Regal Hotels International Holdings Limited est couverte par 2 analystes. 0 de ces analystes ont soumis les estimations de revenus ou de bénéfices utilisées comme données d'entrée dans notre rapport. Les soumissions des analystes sont mises à jour tout au long de la journée.
| Analyste | Institution |
|---|---|
| Kam Wai Kwok | CGS International |
| Satish Vadlamani | Virtua Research Inc. |