B.Duck Semk Holdings International Limited

SEHK:2250 Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : HK$1.0b

B.Duck Semk Holdings International Gestion

Gestion contrôle des critères 3/4

Le PDG B.Duck Semk Holdings International est Ha Lam Hui, nommé en Apr2021, a un mandat de 3.58 ans. La rémunération annuelle totale est HK$ 1.44M, composée du salaire de 98.7% et des bonus 1.3%, y compris les actions et options de la société. détient directement 68.32% des actions de la société, d'une valeur de HK$ 710.41M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3.6 ans et 2.9 ans.

Informations clés

Ha Lam Hui

Directeur général

HK$1.4m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG98.7%
Durée du mandat du directeur général3.6yrs
Propriété du PDG68.3%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction3.6yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration2.9yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

B.Duck Semk Holdings International's (HKG:2250) Dividend Will Be Reduced To HK$0.005

Mar 31
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Market Participants Recognise B.Duck Semk Holdings International Limited's (HKG:2250) Earnings

Aug 31
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B.Duck Semk Holdings International (HKG:2250) Might Be Having Difficulty Using Its Capital Effectively

Aug 04
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B.Duck Semk Holdings International's (HKG:2250) Dividend Will Be Reduced To HK$0.0201

May 19
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May 05
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Semk Holdings International (HKG:2250) Strong Profits May Be Masking Some Underlying Issues

Apr 27
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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Ha Lam Hui a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de B.Duck Semk Holdings International?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

-HK$47m

Mar 31 2024n/an/a

-HK$47m

Dec 31 2023HK$1mHK$1m

-HK$46m

Sep 30 2023n/an/a

HK$16m

Jun 30 2023n/an/a

HK$78m

Mar 31 2023n/an/a

HK$77m

Dec 31 2022HK$2mHK$1m

HK$76m

Sep 30 2022n/an/a

HK$51m

Jun 30 2022n/an/a

HK$27m

Mar 31 2022n/an/a

HK$45m

Dec 31 2021HK$2mHK$1m

HK$63m

Sep 30 2021n/an/a

HK$60m

Jun 30 2021n/an/a

HK$58m

Mar 31 2021n/an/a

HK$56m

Dec 31 2020HK$1mHK$1m

HK$55m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Ha Lam ($USD 184.86K ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 233.11K ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Ha Lam a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Ha Lam Hui (49 yo)

3.6yrs

Titularisation

HK$1,439,000

Compensation

Mr. Ha Lam Hui is Chairman and Chief Executive Officer at B.Duck Semk Holdings International Limited since April 28, 2021. He was appointed as a Director of B.Duck Semk Holdings International Limited on 10...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Ha Lam Hui
Chairman & CEO3.6yrsHK$1.44m68.32%
HK$ 710.4m
Chun Kit Kwok
COO & Executive Director8yrsHK$1.34mpas de données
Chin Yin Cheung
Executive Director8.8yrsHK$1.02mpas de données
Wing Wong
Chief Financial Officerless than a yearpas de donnéespas de données
Xingyuan Lyu
Chief Investment Officerno datapas de donnéespas de données
Yuk Kiu Mak
Company Secretaryless than a yearpas de donnéespas de données

3.6yrs

Durée moyenne de l'emploi

46yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 2250 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3.6 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Ha Lam Hui
Chairman & CEO3.9yrsHK$1.44m68.32%
HK$ 710.4m
Chun Kit Kwok
COO & Executive Director3.6yrsHK$1.34mpas de données
Chin Yin Cheung
Executive Director3.6yrsHK$1.02mpas de données
Chi Keung Sung
Independent Non-Executive Director2.9yrsHK$180.00kpas de données
Kai Yue Chan
Independent Non-Executive Director2.9yrsHK$180.00kpas de données
Xingchao Liang
Non-Executive Directorless than a yearpas de donnéespas de données
Ping Fun Leung
Independent Non-Executive Director2.9yrsHK$180.00kpas de données

2.9yrs

Durée moyenne de l'emploi

49yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la 2250 n'est pas considéré comme expérimenté ( 2.9 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.