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Teleperformance Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG Teleperformance's est Daniel Julien, nommé en Jan2024, a un mandat de moins d'un an. La rémunération annuelle totale est € 10.80M, composée du salaire de 22.5% et des bonus 77.5%, y compris les actions et options de la société. détient directement 2.08% des actions de la société, d'une valeur de € 129.44M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3.6 ans et 10.3 ans.
Informations clés
Daniel Julien
Directeur général
€10.8m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 22.5% |
Durée du mandat du directeur général | less than a year |
Propriété du PDG | 2.1% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 3.7yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 10.3yrs |
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Feb 20Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | €622m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | €612m |
Dec 31 2023 | €11m | €2m | €602m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | €621m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | €640m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | €642m |
Dec 31 2022 | €20m | €2m | €643m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | €610m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | €576m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | €567m |
Dec 31 2021 | €20m | €2m | €557m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | €537m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | €516m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | €420m |
Dec 31 2020 | €17m | €2m | €324m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | €321m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | €318m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | €359m |
Dec 31 2019 | €13m | €2m | €400m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | €367m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | €334m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | €323m |
Dec 31 2018 | €4m | €2m | €312m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | €316m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | €319m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | €316m |
Dec 31 2017 | €5m | €3m | €312m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Daniel ($USD 11.96M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché French ($USD 3.33M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Daniel a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Daniel Julien (72 yo)
less than a year
Titularisation
€10,796,891
Compensation
Mr. Daniel Julien is Founder of Teleperformance SE. He serves as Chief Executive Officer of Teleperformance Group Inc. Mr. Julien serves as Chief Executive Officer of Teleperformance Group at Hispanic Tele...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Founder | less than a year | €10.80m | 2.08% € 126.0m | |
Co-CEO, President of Transformation & Director | less than a year | pas de données | 0.062% € 3.7m | |
Deputy CEO & Group CFO | 14.6yrs | €4.06m | 0.21% € 12.7m | |
Chief Operating Officer of Core Services | 6.9yrs | pas de données | pas de données | |
Global Chief Information Officer | no data | pas de données | pas de données | |
Chief People & Diversity Off. | 3.7yrs | pas de données | pas de données | |
Investor Relations Director | 12yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Legal & Compliance Officer | 1.2yrs | pas de données | pas de données | |
Communications Director | no data | pas de données | pas de données | |
Chief Marketing Officer | 2.7yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Innovation & Digital Officer | 6.9yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Business Development Officer | no data | pas de données | pas de données |
3.7yrs
Durée moyenne de l'emploi
55yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de TEP est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3.6 ans).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Founder | 14.7yrs | €10.80m | 2.08% € 126.0m | |
Co-CEO, President of Transformation & Director | 1.4yrs | pas de données | 0.062% € 3.7m | |
Independent Director | 10.3yrs | €90.03k | 0.00042% € 25.4k | |
Chairman Emeritus | 12.7yrs | pas de données | pas de données | |
Non-Independent Director | 13.3yrs | €87.03k | 0.0017% € 101.0k | |
Independent Director | less than a year | €885.47k | 0.018% € 1.1m | |
Lead Independent Director | less than a year | pas de données | 0.00033% € 20.0k | |
Independent Director | 13.3yrs | €103.03k | 0.0010% € 60.5k | |
Non-Executive Chairman of Teleperformance Canada | 10.8yrs | pas de données | pas de données | |
Independent Director | 10.3yrs | €104.88k | 0.00033% € 20.0k | |
Independent Director | 8.4yrs | €94.14k | 0.0017% € 101.0k | |
Director Representing the Employees | 3.8yrs | pas de données | pas de données |
10.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
69yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration TEP sont chevronnés et expérimentés (durée moyenne d'administration 10.3 ans).