Spark New Zealand Limited

DB:NZT Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : €3.2b

Spark New Zealand Gestion

Gestion contrôle des critères 4/4

Le PDG Spark New Zealand est Jolie Hodson, nommé en Jul2019, a un mandat de 5.33 ans. La rémunération annuelle totale est NZ$ 2.22M, composée du salaire de 57.1% et des bonus 42.9%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.017% des actions de la société, d'une valeur de € 516.79K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 5.3 ans et 3.1 ans.

Informations clés

Jolie Hodson

Directeur général

NZ$2.2m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG57.1%
Durée du mandat du directeur général5.3yrs
Propriété du PDG0.02%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction5.3yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration3.1yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Jolie Hodson a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Spark New Zealand?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024NZ$2mNZ$1m

NZ$316m

Mar 31 2024n/an/a

NZ$372m

Dec 31 2023n/an/a

NZ$427m

Sep 30 2023n/an/a

NZ$781m

Jun 30 2023NZ$3mNZ$1m

NZ$1b

Mar 31 2023n/an/a

NZ$1b

Dec 31 2022n/an/a

NZ$1b

Sep 30 2022n/an/a

NZ$753m

Jun 30 2022NZ$3mNZ$1m

NZ$410m

Mar 31 2022n/an/a

NZ$412m

Dec 31 2021n/an/a

NZ$413m

Sep 30 2021n/an/a

NZ$397m

Jun 30 2021NZ$3mNZ$1m

NZ$381m

Mar 31 2021n/an/a

NZ$391m

Dec 31 2020n/an/a

NZ$400m

Sep 30 2020n/an/a

NZ$410m

Jun 30 2020NZ$3mNZ$1m

NZ$420m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Jolie ($USD 1.30M ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.90M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Jolie a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Jolie Hodson

5.3yrs

Titularisation

NZ$2,217,075

Compensation

Ms. Jolie Hodson, MNZM, has been an Executive Director of Spark New Zealand Limited since September 23, 2019 and its Chief Executive since July 1, 2019. Ms. Hodson served as Customer Director of Spark New...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Jolie Hodson
CEO & Executive Director5.3yrsNZ$2.22m0.017%
€ 537.7k
Stefan Knight
Finance Director4.9yrspas de données0.0019%
€ 59.1k
Renee Mateparae
Network & Operations Director1.3yrspas de données0.00092%
€ 29.3k
Chante Mueller
Head of Investor Relations & Insuranceno datapas de donnéespas de données
Melissa Anastasiou
General Counsel15.8yrspas de données0.0028%
€ 89.4k
Leela Ashford
Corporate Relations & Sustainability Director4.8yrspas de donnéespas de données
Matthew Bain
Data & Marketing Director6yrspas de données0.0011%
€ 34.7k
Heather Polglase
People, Culture & Ways of Working Director5.2yrspas de données0.0022%
€ 70.0k
Jeff Latch
Head of Spark Sport6.3yrspas de donnéespas de données
Heather Graham
Chief Executive Officer of CCL3.7yrspas de donnéespas de données
Claire Barber
CEO of new subsidiary5.8yrspas de donnéespas de données
Robin Cockayne
Chief Executive Officer of Leavenno datapas de donnéespas de données

5.3yrs

Durée moyenne de l'emploi

Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de NZT est chevronnée et expérimentée (5.3 années d'ancienneté moyenne).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Jolie Hodson
CEO & Executive Director5.2yrsNZ$2.22m0.017%
€ 537.7k
David Havercroft
Independent Director3.1yrsNZ$167.70k0.0054%
€ 172.7k
Warwick Bray
Independent Non Executive Director5.2yrsNZ$170.00k0.0017%
€ 53.7k
Gordon MacLeod
Independent & Non-Executive Director2.3yrsNZ$183.68k0.0020%
€ 62.3k
Justine Gay Smyth
Independent Chairman of the Board12.9yrsNZ$381.70k0.027%
€ 862.4k
Sheridan Broadbent
Independent & Non-Executive Director2.3yrsNZ$187.40k0.0016%
€ 51.8k
Lisa Nelson
Independent Non-Executive Directorless than a yearNZ$30.03kpas de données

3.1yrs

Durée moyenne de l'emploi

56yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de NZT sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 3.1 ans).