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Genasys Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG Genasys' est Richard Danforth, nommé en Aug2016, a un mandat de 7.42 ans. La rémunération annuelle totale est $ 667.49K, composée du salaire de 64.2% et des bonus 35.8%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.44% des actions de la société, d'une valeur de € 474.42K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 8 ans et 2.8 ans.
Informations clés
Richard Danforth
Directeur général
US$667.5k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 64.2% |
| Durée du mandat du directeur général | 8.2yrs |
| Propriété du PDG | 0.4% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 7.7yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 2.9yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$30m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$25m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$22m |
| Sep 30 2023 | US$667k | US$429k | -US$18m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$22m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$21m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$18m |
| Sep 30 2022 | US$828k | US$432k | -US$16m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$736k |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | US$18k |
| Sep 30 2021 | US$818k | US$414k | US$704k |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$9m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$11m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | US$11m |
| Sep 30 2020 | US$764k | US$391k | US$12m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$2m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$1m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | US$2m |
| Sep 30 2019 | US$632k | US$365k | US$3m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$420k |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$298k |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -US$1m |
| Sep 30 2018 | US$588k | US$355k | -US$4m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Richard ($USD 667.49K ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 783.76K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Richard a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Richard Danforth (64 yo)
8.2yrs
Titularisation
US$667,491
Compensation
Mr. Richard S. Danforth has been the Chief Executive Officer at Genasys Inc. (formerly known as LRAD Corporation) since August 1, 2016. Mr. Danforth founded RsD Aero, Ltd. in October 2013.He served as the...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 8.2yrs | US$667.49k | 0.44% € 670.3k | |
| CFO & Secretary | 7.2yrs | US$410.62k | 0.12% € 187.7k | |
| Senior Vice President of Investor Relations and Corporate Development | no data | pas de données | pas de données | |
| VP & Director of Marketing | 9.2yrs | pas de données | pas de données | |
| Chief Revenue Officer | 2.2yrs | pas de données | pas de données | |
| Investor Relations Officer | no data | pas de données | pas de données |
7.7yrs
Durée moyenne de l'emploi
66yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de G66 est chevronnée et expérimentée (ancienneté moyenne 8 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 7.6yrs | US$667.49k | 0.44% € 670.3k | |
| Director | less than a year | pas de données | 0.11% € 172.1k | |
| Independent Chairman of the Board | 11.3yrs | US$134.40k | 1.05% € 1.6m | |
| Chair of the Strategic Advisory Board & Chairman Emeritus | 2.9yrs | US$250.00k | pas de données | |
| Director | less than a year | pas de données | 0.043% € 66.0k | |
| Member of Strategic Advisory Board | 2.9yrs | US$250.00k | pas de données | |
| Independent Director | 3.1yrs | US$134.40k | 0.17% € 266.8k | |
| Director | less than a year | pas de données | pas de données |
2.9yrs
Durée moyenne de l'emploi
64yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de G66 ne sont pas considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 2.8 ans), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.