SimCorp Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG SimCorp est Christian Kromann, nommé en Aug2019, a un mandat de 4.17 ans. La rémunération annuelle totale est € 2.43M, composée du salaire de 41.8% et des bonus 58.2%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.034% des actions de la société, d'une valeur de € 1.30M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3.8 ans et 2.6 ans.
Informations clés
Christian Kromann
Directeur général
€2.4m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 41.8% |
Durée du mandat du directeur général | 4.2yrs |
Propriété du PDG | 0.03% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 3.8yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 2.6yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2023 | n/a | n/a | €103m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | €102m |
Dec 31 2022 | €2m | €1m | €99m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | €89m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | €91m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | €103m |
Dec 31 2021 | €3m | €619k | €110m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | €104m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | €98m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | €95m |
Dec 31 2020 | €928k | €403k | €88m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | €70m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | €85m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | €91m |
Dec 31 2019 | €1m | €167k | €97m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Christian ($USD 2.57M ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.92M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Christian a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Christian Kromann (51 yo)
4.2yrs
Titularisation
€2,433,000
Compensation
Mr. Christian Peter Kromann has been the Chief Executive Officer of SimCorp A/S since September 02, 2021 and Member of Executive Management Board since August 1, 2019. He was Chief Operating Officer of Sim...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Member of Executive Management Board | 4.2yrs | €2.43m | 0.034% € 1.3m | |
CFO & Member of Executive Management Board | less than a year | €1.08m | 0.012% € 465.7k | |
COO & Member of Executive Management Board | 1.8yrs | €1.07m | 0.0013% € 49.7k | |
Senior VP & Chief Human Resources Officer | 4.8yrs | pas de données | pas de données | |
Executive VP & MD of Operations and Accounting Services | 21.8yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Product Officer & SVP of Global Product Management | 9.8yrs | pas de données | pas de données | |
MD & Senior VP of SimCorp EMEA | 11.8yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Revenue Officer & Chief Commercial Officer | less than a year | pas de données | pas de données | |
Chief of Staff | 1.8yrs | pas de données | pas de données | |
Senior Vice President of Global Services | 3.8yrs | pas de données | pas de données | |
EVP & MD of SimCorp APAC | 1.8yrs | pas de données | pas de données |
3.8yrs
Durée moyenne de l'emploi
52yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de XCL1 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3.8 ans).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Independent Chairman | 11.6yrs | €183.00k | 0% € 0 | |
Independent Vice Chairman of the Board | 5.4yrs | €126.00k | 0% € 0 | |
Independent Director | 6.6yrs | €103.00k | 0% € 0 | |
Independent Director | 12.8yrs | €119.00k | 0% € 0 | |
Independent Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
Independent Director | 2.6yrs | €97.00k | 0% € 0 | |
Employee Representative Director | 1.6yrs | €67.00k | 0.00084% € 32.4k | |
Employee Representative Director | 1.6yrs | €64.00k | 0% € 0 | |
Employee Representative Director | 1.6yrs | €82.00k | 0% € 0 |
2.6yrs
Durée moyenne de l'emploi
56yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la XCL1 n'est pas considéré comme expérimenté ( 2.6 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.