Five Point Holdings Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG Five Point Holdings est Dan Hedigan, nommé en Feb2022, a un mandat de 2.75 ans. La rémunération annuelle totale est $ 3.96M, composée du salaire de 15.2% et des bonus 84.8%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.27% des actions de la société, d'une valeur de € 1.50M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3 ans et 8.5 ans.
Informations clés
Dan Hedigan
Directeur général
US$4.0m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 15.2% |
| Durée du mandat du directeur général | 2.8yrs |
| Propriété du PDG | 0.3% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 3yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 8.5yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$51m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$53m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$62m |
| Dec 31 2023 | US$4m | US$600k | US$55m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$37m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$26m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2022 | US$3m | US$526k | -US$15m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Dan ($USD 3.96M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.03M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Dan a augmenté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.
PDG
Dan Hedigan (70 yo)
2.8yrs
Titularisation
US$3,955,542
Compensation
Mr. Daniel Hedigan, also known as Dan, serves as Chief Executive Officer at Five Point Holdings, LLC since February 9, 2022. He served as President of Land Sales & Home Building for The Irvine Company LLC...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 8.5yrs | US$200.00k | 0.16% € 883.7k | |
| Chief Executive Officer | 2.8yrs | US$3.96m | 0.27% € 1.5m | |
| Founder | no data | US$5.00m | 1.81% € 10.2m | |
| CFO, VP & Treasurer | 1.2yrs | US$799.87k | 0.042% € 236.0k | |
| COO, Chief Legal Officer | 8.5yrs | US$3.25m | 0.81% € 4.6m | |
| Chief Policy Officer & VP | 6.7yrs | US$2.34m | 0.72% € 4.1m | |
| Advisor | 2.8yrs | US$1.63m | 0.81% € 4.6m |
3.0yrs
Durée moyenne de l'emploi
65yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de FP9 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 8.5yrs | US$200.00k | 0.16% € 883.7k | |
| Founder | 15.8yrs | US$5.00m | 1.81% € 10.2m | |
| Lead Independent Director | 8.5yrs | US$255.00k | 0.17% € 984.3k | |
| Independent Director | 8.5yrs | US$220.00k | 0.17% € 984.0k | |
| Independent Director | 15.8yrs | US$255.00k | 0.23% € 1.3m | |
| Independent Director | 8.5yrs | US$240.00k | 0.17% € 984.3k | |
| Director | less than a year | pas de données | 0.015% € 87.4k | |
| Director | 8.5yrs | US$200.00k | 0.11% € 596.8k | |
| Independent Director | 8.5yrs | US$240.00k | 0.15% € 839.3k |
8.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
68yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de FP9 sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 8.5 ans).