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Bausch + Lomb Gestion
Gestion contrôle des critères 0/4
Le PDG Bausch + Lomb's est Brent Saunders, nommé en Mar2023, a un mandat de 1.42 ans. La rémunération annuelle totale est $ 45.31M, composée du salaire de 3.1% et des bonus 96.9%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.009% des actions de la société, d'une valeur de € 465.25K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.4 ans et 2.3 ans.
Informations clés
Brent Saunders
Directeur général
US$45.3m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 3.1% |
Durée du mandat du directeur général | 1.6yrs |
Propriété du PDG | 0.009% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 1.5yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 2.4yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$456m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$337m |
Dec 31 2023 | US$45m | US$1m | -US$260m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Brent ($USD 45.31M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 3.47M ).
Rémunération et revenus: Données insuffisantes pour comparer la rémunération de Brent avec les performances de l'entreprise.
PDG
Brent Saunders (54 yo)
1.6yrs
Titularisation
US$45,309,051
Compensation
Mr. Brenton L. Saunders, J. D., also known as Brent, is CEO & Chairman of the Board at Bausch & Lomb Incorporated since 2023. He is CEO & Chairman of the Board at Bausch + Lomb Corporation since March 06,...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Chairman | 1.6yrs | US$45.31m | 0.0092% € 621.3k | |
Executive VP & CFO | 2.8yrs | US$4.76m | 0.024% € 1.7m | |
Executive VP & Chief Legal Officer | 1.5yrs | US$5.21m | 0.0086% € 584.0k | |
Executive VP of Research & Development and Chief Medical officer | 2.8yrs | US$2.66m | 0.011% € 724.4k | |
President of Global Pharmaceuticals & International Consumer | 1.8yrs | US$1.93m | 0.0020% € 137.0k | |
Executive VP and Chief Supply Chain & Operations Officer | 1.8yrs | pas de données | pas de données | |
Senior VP | no data | pas de données | 0.0050% € 340.5k | |
Chief Compliance Officer | 1.2yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Communications Officer | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Corporate Development & Digital Officer | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
Executive VP & Chief Human Resources Officer | 1.2yrs | pas de données | pas de données | |
President of Surgical | no data | pas de données | 0.0034% € 231.3k |
1.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
54yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de S2L n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.4 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Chairman | 1.6yrs | US$45.31m | 0.0092% € 621.3k | |
Lead Independent Director | 1.6yrs | US$396.30k | 0.0036% € 240.8k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$312.46k | 0.0094% € 636.9k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$337.50k | 0.0053% € 359.5k | |
Independent Director | 2.3yrs | US$312.50k | 0.0074% € 503.3k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$327.45k | 0.0016% € 111.9k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$327.50k | 0.0072% € 488.4k | |
Independent Director | less than a year | pas de données | 0.00075% € 50.9k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$324.95k | 0.0098% € 667.5k | |
Independent Director | 2.3yrs | US$335.00k | 0.0074% € 503.3k |
2.4yrs
Durée moyenne de l'emploi
64yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de S2L ne sont pas considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 2.3 ans), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.