Kangji Medical Holdings Limited

DB:50J Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : €842.2m

Kangji Medical Holdings Gestion

Gestion contrôle des critères 4/4

Le PDG Kangji Medical Holdings est Ming Zhong, nommé en Aug2004, a un mandat de 20.25 ans. La rémunération annuelle totale est CN¥ 1.23M, composée du salaire de 96.2% et des bonus 3.8%, y compris les actions et options de la société. détient directement 33.78% des actions de la société, d'une valeur de € 284.51M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 4.3 ans et 4.7 ans.

Informations clés

Ming Zhong

Directeur général

CN¥1.2m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG96.2%
Durée du mandat du directeur général20.3yrs
Propriété du PDG33.8%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction4.3yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration4.7yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Ming Zhong a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Kangji Medical Holdings?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

CN¥534m

Mar 31 2024n/an/a

CN¥519m

Dec 31 2023CN¥1mCN¥1m

CN¥504m

Sep 30 2023n/an/a

CN¥540m

Jun 30 2023n/an/a

CN¥576m

Mar 31 2023n/an/a

CN¥528m

Dec 31 2022CN¥1mCN¥1m

CN¥479m

Sep 30 2022n/an/a

CN¥447m

Jun 30 2022n/an/a

CN¥415m

Mar 31 2022n/an/a

CN¥436m

Dec 31 2021CN¥1mCN¥990k

CN¥457m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Ming ($USD 170.18K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.44M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Ming a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Ming Zhong (48 yo)

20.3yrs

Titularisation

CN¥1,232,000

Compensation

Mr. Ming Zhong serves as Executive Director of Kangji Medical Holdings Limited since March 7, 2020 and Chief Executive Officer since August 24, 2004 and is its Executive Chairman since May 2024. He is main...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Ming Zhong
Executive Chairman of the Board & CEO20.3yrsCN¥1.23m33.78%
€ 284.5m
Yinguang Shentu
Vice GM & Executive Director8yrsCN¥1.03m19.14%
€ 161.2m
Zixin Yin
Vice GM & Executive Director4.7yrsCN¥1.94mpas de données
Yanyu Hu
Chief Financial Officer1.2yrspas de donnéespas de données
Jianyong Ju
Head of Domestic Sales & Marketing3.8yrspas de donnéespas de données
Siu Keung Wan
Company Secretary2.5yrspas de donnéespas de données

4.3yrs

Durée moyenne de l'emploi

45.5yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 50J est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 4.3 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Ming Zhong
Executive Chairman of the Board & CEO4.8yrsCN¥1.23m33.78%
€ 284.5m
Yinguang Shentu
Vice GM & Executive Director4.7yrsCN¥1.03m19.14%
€ 161.2m
Zixin Yin
Vice GM & Executive Director2.6yrsCN¥1.94mpas de données
Jian Guo
Independent Non-Executive Director4.7yrsCN¥102.00kpas de données
Lydia Cai
Non-Executive Director4.7yrspas de donnéespas de données
Weibo Chen
Independent Non-Executive Director4.7yrsCN¥102.00kpas de données
Feng Jiang
Independent Non-Executive Director4.7yrsCN¥102.00kpas de données

4.7yrs

Durée moyenne de l'emploi

49yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de 50J sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 4.7 ans).