Pressure Technologies Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG Pressure Technologies est Chris Walters, nommé en Sep2018, a un mandat de 6.17 ans. La rémunération annuelle totale est £ 229.00K, composée du salaire de 93.9% et des bonus 6.1%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.31% des actions de la société, d'une valeur de € 50.16K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.5 ans et 4.4 ans.
Informations clés
Chris Walters
Directeur général
UK£229.0k
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 93.9% |
Durée du mandat du directeur général | 6.2yrs |
Propriété du PDG | 0.3% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 1.5yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 4.4yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Mar 30 2024 | n/a | n/a | -UK£507k |
Dec 30 2023 | n/a | n/a | -UK£593k |
Sep 30 2023 | UK£229k | UK£215k | -UK£679k |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£2m |
Apr 01 2023 | n/a | n/a | -UK£4m |
Jan 01 2023 | n/a | n/a | -UK£4m |
Oct 01 2022 | UK£323k | UK£215k | -UK£4m |
Jul 01 2022 | n/a | n/a | -UK£5m |
Apr 02 2022 | n/a | n/a | -UK£6m |
Jan 02 2022 | n/a | n/a | -UK£5m |
Oct 02 2021 | UK£290k | UK£207k | -UK£4m |
Jul 02 2021 | n/a | n/a | -UK£11m |
Apr 03 2021 | n/a | n/a | -UK£18m |
Jan 03 2021 | n/a | n/a | -UK£18m |
Oct 03 2020 | UK£273k | UK£208k | -UK£19m |
Jul 03 2020 | n/a | n/a | -UK£10m |
Mar 28 2020 | n/a | n/a | -UK£2m |
Dec 28 2019 | n/a | n/a | -UK£1m |
Sep 28 2019 | UK£307k | UK£250k | -UK£389k |
Jun 28 2019 | n/a | n/a | -UK£237k |
Mar 30 2019 | n/a | n/a | -UK£86k |
Dec 30 2018 | n/a | n/a | -UK£725k |
Sep 29 2018 | UK£221k | UK£17k | -UK£1m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Chris ($USD 287.79K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 471.55K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Chris a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Chris Walters (55 yo)
6.2yrs
Titularisation
UK£229,000
Compensation
Mr. Christopher Lee Walters, also known as Chris, has been the Chief Executive Officer of Pressure Technologies plc since September 3, 2018 and has been its Executive Director since February 12, 2019. Mr....
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 6.2yrs | UK£229.00k | 0.31% € 50.4k | |
Chief Financial Officer | 1.5yrs | UK£213.54k | pas de données | |
Group Financial Controller | no data | UK£202.59k | pas de données | |
Group Human Resources Director | no data | pas de données | pas de données | |
Secretary | less than a year | pas de données | pas de données |
1.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
51yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de PRS n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.5 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 5.8yrs | UK£229.00k | 0.31% € 50.4k | |
Independent Non-Executive Chair | 2.6yrs | UK£60.00k | 0.26% € 42.7k | |
Independent Non-Executive Director | 4.4yrs | UK£40.00k | 0.30% € 48.8k | |
Independent Non-Executive Director | 1.5yrs | UK£4.00k | pas de données | |
Senior Independent Non-Executive Director | 4.8yrs | UK£40.00k | 0.12% € 19.2k |
4.4yrs
Durée moyenne de l'emploi
63yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de PRS sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 4.4 ans).