Flow Traders Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG Flow Traders est Mike Kuehnel, nommé en Feb2023, a un mandat de 1.75 ans. La rémunération annuelle totale est € 656.00K, composée du salaire de 23.8% et des bonus 76.2%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.058% des actions de la société, d'une valeur de € 530.03K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.8 ans et 1.6 ans.
Informations clés
Mike Kuehnel
Directeur général
€656.0k
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 23.8% |
Durée du mandat du directeur général | 1.8yrs |
Propriété du PDG | 0.06% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 1.8yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 1.6yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | €72m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | €54m |
Dec 31 2023 | €656k | €156k | €36m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | €59m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | €87m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | €102m |
Dec 31 2022 | €2m | €95k | €127m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | €113m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | €88m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | €106m |
Dec 31 2021 | €1m | €40k | €115m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Mike ($USD 690.60K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.42M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Mike a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Mike Kuehnel (47 yo)
1.8yrs
Titularisation
€656,000
Compensation
Mr. Mike Kuehnel serves as CEO at Flow Traders Ltd. (formerly known as Flow Traders N.V.) since February 1, 2023 and has been its Executive Directorwas since January 13, 2023 and was its Member of the Mana...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 1.8yrs | €656.00k | 0.058% € 530.0k | |
CFO & Executive Director | 1.3yrs | €593.46k | pas de données | |
CTO & Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
Head of Investor Relations | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Compliance | 2.5yrs | pas de données | pas de données | |
Global Head of HRM & Recruitment | 2.8yrs | pas de données | pas de données | |
Global Head of Regulation & Market Structure | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Risk | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Trading | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Technology | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Technology | less than a year | pas de données | pas de données | |
Global Head of Business Development | 1.9yrs | pas de données | pas de données |
1.8yrs
Durée moyenne de l'emploi
47yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de O3I n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.8 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 1.8yrs | €656.00k | 0.058% € 530.0k | |
CFO & Executive Director | 1.3yrs | €593.46k | pas de données | |
CTO & Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | €92.50k | pas de données | |
Independent Non-Executive Chairman | 1.8yrs | €130.00k | pas de données | |
Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | €107.50k | pas de données | |
Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | €87.50k | pas de données | |
Vice Chairman of the Board | 1.8yrs | €102.50k | 13.2% € 120.6m | |
Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | €100.00k | pas de données |
1.6yrs
Durée moyenne de l'emploi
56yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la O3I n'est pas considéré comme expérimenté ( 1.6 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.